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中裕工程集團(tuán)有限公司為您介紹

和單位有“合作關(guān)系”

      有些公司都喜歡說和單位有“合作關(guān)系”，以此來增加公司的可信性，但是實(shí)際上，敢于這么說的，多半只是一個(gè)噱頭，甚至是不正規(guī)的公司。

      企業(yè)符合就能夠申請下來證書，不符合就會(huì)被撤回，業(yè)務(wù)不存在與單位有“合作關(guān)系”。與其相信這種張口就來的大話，不如選擇資質(zhì)齊全的資質(zhì)加盟分公司，現(xiàn)成資質(zhì)，想用就用。

目前比較流行的是加盟公司，成為他們的分公司。這種方式是法律非常認(rèn)可的交易行為，可以讓包工頭不再處于灰色地帶，是財(cái)務(wù)自主，有自己的公司賬戶，獨(dú)立經(jīng)營，也可以自主承接工程。但遺憾的是很多包工頭年齡偏大，沒有了解過這種方式，甚至對自己行為是的認(rèn)知也不強(qiáng)，認(rèn)為老一輩都是這么做，我這么做也沒問題。但每次出事受傷的都是他們這些弱勢群體。還有一種新辦的方式，但這種各項(xiàng)費(fèi)用比較高，除了每年高達(dá)幾十萬的資質(zhì)運(yùn)營費(fèi)用以外，新辦辦理周期也需要6個(gè)月左右，如果是通過兼并和收購的方式獲得的，費(fèi)用只會(huì)更高。對于我們中小包工頭來說，我會(huì)比較推薦加盟分公司的方式，辦理周期短7-15天，費(fèi)用大概是管理費(fèi)的三分之一

分析電力維護(hù)費(fèi)都花在哪些地方？

1.人員不能斷

      無論是電力年檢升級，人員證明材料都是的。同時(shí)在日常的經(jīng)營中，人員是國家對企業(yè)的硬性要求，按照每月人均一千元費(fèi)用計(jì)算，三級電力要求各項(xiàng)人員不少于30人，一年下來光在人員方面就需要不少于36萬的費(fèi)用。

      2.各類人員證書維護(hù)費(fèi)用

      我們知道絕大多數(shù)證書注冊的有效期是3年，比如注冊電力工程師，但是電力證書的有效期為5年，所以理論上電力維護(hù)期內(nèi)，應(yīng)該至少要簽訂兩次證書協(xié)議，否則就無法維護(hù)資質(zhì)!以北京三級電力為例，人才費(fèi)用如下:

      3.健全的資質(zhì)維護(hù)管理系統(tǒng)

      電力工程中標(biāo)通知書、施工合同、竣工驗(yàn)收存檔以及一些其他的綜合材料，比如股東會(huì)決議，都需要妥善存檔管理，這需要企業(yè)具有強(qiáng)大的數(shù)據(jù)關(guān)系系統(tǒng)，不論是自己開發(fā)還是租用，這些都需要費(fèi)用!

      4.資質(zhì)維護(hù)人員費(fèi)用

       隨著國家對管理的越來越嚴(yán)格，大型的建筑集團(tuán)都會(huì)聘用的人員進(jìn)行資質(zhì)維護(hù)和管理一些小企業(yè)會(huì)選擇將資質(zhì)維護(hù)工作交給中介公司，不能是聘請人員還是交給中介公司，都是需要費(fèi)用的!