簡(jiǎn)單的員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目通過一些體育游戲，讓參加的團(tuán)隊(duì)“寓教于樂”，是時(shí)下不少公司青睞的活動(dòng)。對(duì)于不少公司來說，這是建設(shè)企業(yè)文化、豐富員工業(yè)余生活、增進(jìn)團(tuán)隊(duì)感情的選擇。

但是，現(xiàn)在的不少員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目偏旅游化、娛樂化了，很難起到專業(yè)作用。即往往不能對(duì)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和公司氛圍有太多影響，只是以工作之余放松為主。

【河南聚力培訓(xùn)】是一家以企業(yè)管理咨詢、軍事體驗(yàn)、企業(yè)活動(dòng)策劃、會(huì)展會(huì)務(wù)服務(wù)為主營(yíng)業(yè)務(wù)的公司。本著品質(zhì)、至上服務(wù)的經(jīng)營(yíng)理念和真誠(chéng)細(xì)致、貼心關(guān)懷的服務(wù)理念為眾多企業(yè)走向成功奠定基石。

員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目木工法：設(shè)計(jì)好圖紙后交給木工制作?！竞幽暇哿ε嘤?xùn)】以中國(guó)第一為目標(biāo)，致力于成為企業(yè)值得信賴的戰(zhàn)略伙伴，為客戶、員工和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。比如：制作云梯棍，需要將長(zhǎng)80厘米、直徑為5～8厘米的圓形的竹子或木條采購后，交給木工代為加工。員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目焊接法：設(shè)計(jì)好圖紙后交給焊工制作。比如：制作無聲換位架，需要將長(zhǎng)300厘米，高80厘米，寬度為20厘米的設(shè)計(jì)圖紙和購買好的鋼管交由焊工制作完成。

【河南聚力培訓(xùn)】由多名長(zhǎng)期從事企業(yè)管理研究與實(shí)踐的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，整合各種企業(yè)管理研究資源，聯(lián)合相關(guān)學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)、職能機(jī)構(gòu)而組成。

此次員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目，該院黨支部全體成員全程參加。它是一種全新的員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目學(xué)習(xí)方法和訓(xùn)練方式，適合于現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織。通過一次次對(duì)高度和困難的挑戰(zhàn)，大家互相鼓勵(lì)，超越自我，在激烈的訓(xùn)練中增進(jìn)了感情，增強(qiáng)了凝聚力，促進(jìn)了內(nèi)部溝通，融洽了團(tuán)隊(duì)關(guān)系；樹立相互配合、支持和自我犧牲的精神。在活動(dòng)中，隊(duì)員的意志得到磨練，集體意識(shí)和責(zé)任意識(shí)得到加強(qiáng)，許多同志都感觸頗深。

員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目結(jié)束后，還沉醉在激烈對(duì)抗之后的興奮之中，希望多參與類似的活動(dòng)，以激發(fā)每個(gè)人的潛能，共同為醫(yī)院的發(fā)展發(fā)揮更大積極作用。

【河南聚力培訓(xùn)】近年來迅速成長(zhǎng)，為上萬家企業(yè)提供專業(yè)和的服務(wù)，在合作伙伴的信任與支持下，未來聚力將繼續(xù)創(chuàng)新進(jìn)取，腳踏實(shí)地，與更多的客戶企業(yè)一起，攜手并進(jìn)，共圖天下！

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員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目的獨(dú)特創(chuàng)意和訓(xùn)練方式逐漸被推廣開來。

1961年，Josh Miner,一位曾為Hahn工作的培訓(xùn)師,將員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目介紹到美國(guó)，創(chuàng)辦了Colorado Outward Bound School?！竞幽暇哿ε嘤?xùn)】作為企業(yè)靠得住的管理伙伴，全力引導(dǎo)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，成就真正強(qiáng)勢(shì)企業(yè)群體，并不斷為推動(dòng)企業(yè)管理科學(xué)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步而作出卓越貢獻(xiàn)。由此，員工拓展活動(dòng)項(xiàng)目在世界各地蓬勃發(fā)展起來，訓(xùn)練對(duì)象由海員擴(kuò)大到軍人、學(xué)生、工商業(yè)人員等群體。訓(xùn)練目標(biāo)也由單純體能、生存技能訓(xùn)練，擴(kuò)展到心理訓(xùn)練、人格訓(xùn)練、管理訓(xùn)練等。

【河南聚力培訓(xùn)】多年來，公司不忘初心，始終堅(jiān)守在培訓(xùn)行業(yè)的研究與實(shí)踐之中，不斷地學(xué)習(xí)與創(chuàng)新的培訓(xùn)模式，力爭(zhēng)打造中原務(wù)實(shí)培訓(xùn)品牌。