大力推進(jìn)保安職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)資格認(rèn)證、職業(yè)準(zhǔn)入制度與相應(yīng)的保安教育培訓(xùn)制度相結(jié)合，形成一套完整的保安規(guī)范管理制度，這是促進(jìn)保安服務(wù)業(yè)規(guī)范有序發(fā)展的根本。將保安高等職業(yè)教育納入公共安全產(chǎn)業(yè)的主要教育模式，轄以 保優(yōu)異的安培訓(xùn)教育作為保安資格晉升的渠道。通過2年或3年的職業(yè)教育培訓(xùn)，使有志于在保安服務(wù)業(yè)發(fā)展的青年，成為具有較高職業(yè)道德、法律素養(yǎng)，掌握較高文化知識和專業(yè)技術(shù)，具有較高保安服務(wù)專業(yè)技能的中、優(yōu)異的保安管理人才，有力推動保安服務(wù)業(yè)的快速發(fā)展。

當(dāng)前，我國進(jìn)入了完整深化改革和擴(kuò)大開放的新時期，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革蓄勢待發(fā)，改革創(chuàng)新浪潮奔騰向前。在這個新的歷史起點上，全國保安行業(yè)將解放思想，與時俱進(jìn)，銳意改革，勇于創(chuàng)新，緊緊抓住大有可為的歷史機(jī)遇期，在更高起點、更高層次、更高目標(biāo)上推進(jìn)保安服務(wù)業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展，以優(yōu)異的成績向新中國獻(xiàn)禮。

言行舉止也是保安崗位非常重要的一項，好的言行舉止能體現(xiàn)保安的素養(yǎng)，下面和大家說一下欲順保安是用怎樣的言行舉止為大家服務(wù)的？

1、舉止文明、大方、端莊、穩(wěn)健。

2、用語文明，談話自然。

3、精神振作，姿態(tài)良好。抬頭挺胸，不得弓腰駝背，不得東倒西歪，前傾后靠，不得伸懶腰；不袖手、背手、叉腰或?qū)⑹植迦胍麓鼉?nèi)，執(zhí)勤時不準(zhǔn)吸煙、吃零食；不得搭肩挽背。

4、不得哼歌曲、吹口哨、跺腳。

5、不得隨地吐痰，亂丟雜物。

6、注意檢查和保持儀表，但不得當(dāng)眾整理個人衣物。

7、不得將任何物品夾于腋下，不得敲桌椅或玩弄其他物品。

欲順小區(qū)保安的工作程序是怎么樣的呢？小編帶大家一起來了解一下：

1、交接班提前十分鐘，交班隊員到達(dá)特定地點準(zhǔn)備交接，并注意自身形象，不得相互追逐打鬧，保持良好站姿，不得蹲坐。

2、接班班長要組織全班隊員整隊，點名并統(tǒng)計，做好記錄，統(tǒng)一整隊步行到各崗位途中步伐整齊一致，口號宏亮，精神抖擻。

3、接班班長負(fù)責(zé)檢查隊員是否有酗酒、神志不清或其它不能上崗的現(xiàn)象，若有立即請其出列，取消其上崗資格，并報主管領(lǐng)導(dǎo)查明原因，以做出相應(yīng)處罰，并注意交代當(dāng)班注意事項。

4、按時交接班、不遲到、不早退，交班隊員在接班隊員未到達(dá)前，不準(zhǔn)自行下崗。交接班時，交班隊員需將本班的治安情況，值班器材，需特別交代事項等向接班隊員交代清楚，并做值班記錄。交接班雙方要簽字，以備后查。

5、交接班完畢，接班隊員按序號向監(jiān)控中心報告，班長在接班后30分鐘內(nèi)到各崗位的交接情況并簽名，以備后查。

6、接班時遇有突發(fā)事件，由交班班組負(fù)責(zé)處理并做好記錄及時匯報，接班班級要積極做好協(xié)助工作。

如今，許多保安企業(yè)在激烈的市場競爭中，開始思考保安隊伍建設(shè)的優(yōu)化問題，弱化普通的保安項目，逐步往培養(yǎng)高 保duan安人員方面發(fā)展。面對國內(nèi)龐大的保安人員缺口，往大城市和發(fā)達(dá)地區(qū)輸送高素質(zhì)的保安，以獲取高額的服務(wù)費已經(jīng)讓一些保安企業(yè)嘗到了甜頭。依此為引導(dǎo)，加強(qiáng)對保安人員培訓(xùn)，提供優(yōu)異保安資源，成了保安企業(yè)橫向發(fā)展，創(chuàng)收自保的又一條通道。

隨著社會各界對安全的需求日益增強(qiáng)，保安行業(yè)已經(jīng)成為當(dāng)今生活中不可或缺的重要部分。保安員的管理和社會治安防控能力等方面表示，保安這個行業(yè)，不僅要對用人單位負(fù)責(zé)，更要對社會安全負(fù)責(zé)，只有積極主動地參與到治安防控體系中，“保安”這一行業(yè)才能實現(xiàn)真正的價值。