放射防護(hù)服

前兩天，看到一篇文章說(shuō)到教育系統(tǒng)的輻射津貼問(wèn)題，提及到教育系統(tǒng)輻射津貼等福利。隨后小編也收到好多留言詢問(wèn)衛(wèi)生系統(tǒng)的情況，那么，衛(wèi)生系統(tǒng)的放射工作人員都有哪些福利呢？小編這就和您一起了解一下。

首先我們明確一下什么是“放射工作單位”和“放射工作人員”

如無(wú)特殊說(shuō)明，本文的大部分條款均出自中華人民共和國(guó)令第55號(hào)《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》（2007年11月1日起施行），比如55號(hào)令對(duì)于“放射工作單位和”“放射工作人員”中規(guī)定：

第二條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的放射工作單位及其放射工作人員，應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。

本辦法所稱放射工作單位，是指開(kāi)展下列活動(dòng)的企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織：

（一）放射性同位素（非密封放射性物質(zhì)和放射源）的生產(chǎn)、使用、運(yùn)輸、貯存和廢棄處理；

（二）射線裝置的生產(chǎn)、使用和維修；

（三）循環(huán)中的鈾礦開(kāi)采、鈾礦水冶、鈾的濃縮和轉(zhuǎn)化、燃料制造、反應(yīng)堆運(yùn)行、燃料后處理和循環(huán)中的研究活動(dòng)；

（四）放射性同位素、射線裝置和放射工作場(chǎng)所的輻射監(jiān)測(cè)；

（五）規(guī)定的與電離輻射有關(guān)的其他活動(dòng)。

本辦法所稱放射工作人員，是指在放射工作單位從事放射職業(yè)活動(dòng)中受到電離輻射照射的人員。

第五條 放射工作人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件：

（一）年滿18周歲；

（二）經(jīng)職業(yè)健康檢查，符合放射工作人員的職業(yè)健康要求；

（三）放射防護(hù)和有關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)考核合格；

（四）遵守放射防規(guī)和規(guī)章制度，接受職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和個(gè)人劑量監(jiān)測(cè)管理；

（五）持有《放射工作人員證》。

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放射工作人員福利之“教育培訓(xùn)”

第七條 放射工作人員上崗前應(yīng)當(dāng)接受放射防護(hù)和有關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)，考核合格方可參加相應(yīng)的工作。培訓(xùn)時(shí)間不少于4天。

第八條 放射工作單位應(yīng)當(dāng)定期組織本單位的放射工作人員接受放射防護(hù)和有關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)。放射工作人員兩次培訓(xùn)的時(shí)間間隔不超過(guò)2年，每次培訓(xùn)時(shí)間不少于2天。

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輻射嚴(yán)重威脅人類的健康，甚至可對(duì)人體產(chǎn)生致命的傷害。因此，我們要以射線預(yù)防為主，具體可通過(guò)時(shí)間、距離以及屏蔽三種方法把輻射損傷降到，在這三種方法中，屏蔽防護(hù)尤為重要。

屏蔽防護(hù)

屏蔽防護(hù)，就是在放射源和人員之間放置一種能有效吸收射線的屏蔽材料，從而減弱或消除射線對(duì)人體的危害。

射線穿透物質(zhì)時(shí)強(qiáng)度會(huì)減弱，一定厚度的屏蔽物質(zhì)能減弱射線的強(qiáng)度，在輻射與人體之間設(shè)置足夠厚的屏蔽物（屏蔽材料），便可降低輻射水平，達(dá)到防護(hù)目的。屏蔽用具分為防護(hù)裝置和個(gè)人防護(hù)用具兩種。

距離防護(hù)

距離防護(hù)，就是通過(guò)加大射線源與人體之間的距離，或者說(shuō)在一定距離以為工作，可有效減少X射線照射劑量，從而上實(shí)現(xiàn)避免輻射傷害的目的，若距離增加一倍，則照射量減少到原來(lái)的1/4。

時(shí)間防護(hù)

時(shí)間防護(hù)，就是在照射強(qiáng)度不變的情況下，盡量縮短X射線的曝光時(shí)間，在滿足診斷質(zhì)量的前提下，曝光時(shí)間越短，操作人員和受檢者的受照射量就越小，二者呈正比關(guān)系。

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