大多數(shù)邊遠(yuǎn)地區(qū)條件艱苦，雖然從招考條件來看寬松很多，但這類崗位對(duì)于部分考生來說就像“雞肋”，很多考生擔(dān)心自己不能堅(jiān)持到底，考慮到以后的地域發(fā)展問題，遇到這類的崗位可能會(huì)望而卻步。公務(wù)員考試怎么選擇職位更容易考上？自身?xiàng)l件優(yōu)勢：每個(gè)考生的資歷不盡相同，像基層工作經(jīng)驗(yàn)、員身份、四項(xiàng)目人員、四六級(jí)等等這些都是除了和學(xué)歷之外的一些“資本”。

例如，各部門如面向全國招考公務(wù)員，則應(yīng)在《人民日?qǐng)?bào)》上發(fā)布招考公告：如只限在北京地區(qū)招考，則可在《北京日?qǐng)?bào)》或《北京晚報(bào)》上發(fā)布招考公告。許多國家除建立正規(guī)的國家公務(wù)員培訓(xùn)中心外，還在各類大學(xué)里設(shè)置公務(wù)員進(jìn)修班、專修班，或在內(nèi)部設(shè)立短訓(xùn)班，對(duì)公務(wù)員進(jìn)行培訓(xùn)。申論》采用主觀題的形式命題，省級(jí)（副省級(jí)）和地市級(jí)試卷一般都為5道題。

在產(chǎn)品設(shè)計(jì)中應(yīng)當(dāng)努力做到根據(jù)學(xué)員的基本情況和實(shí)際需求去設(shè)定符合學(xué)員相對(duì)個(gè)性化需要的有溫度的人性化產(chǎn)品。不同的學(xué)員基礎(chǔ)不同，考試的項(xiàng)目不同，推出完全標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品是難以滿足學(xué)員個(gè)性化需求的。因此，完全標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品在一定程度上違背了“因材施教”的基本原則。法令知識(shí)是公務(wù)員考試知識(shí)高頻考點(diǎn)，考生備考知識(shí)，要將法令知識(shí)作為要點(diǎn)溫習(xí)目標(biāo)。