新版ISO45001認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)展示

1、范圍

2、規(guī)范性引用文件

3、術(shù)語和定義

4、組織的背景

4.1 理解組織及其背景

4.2 理解相關(guān)方的需求和期望

4.3 職業(yè)健康安全管理體系范圍的確定

4.4 職業(yè)健康安全管理體系

5、作用

5.1 作用和承諾

5.2 職業(yè)講課安全方針

5.3 組織的作用、職責(zé)和權(quán)限

6、風(fēng)險和機遇的應(yīng)對措施

6.1.1總則

6.1.2職業(yè)健康安全因素

6.1.3法律法規(guī)及其他要求

6.2職業(yè)健康安全目標(biāo)及其實施的策劃

6.2.1職業(yè)健康安全目標(biāo)

6.2.2職業(yè)健康安全目標(biāo)改善

7、支持

7.1 資源

7.2 能力

7.3 意識

7.4 溝通

7.5 形成文件的信息

8、運行

8.1 運行的策劃和控制

8.2 供應(yīng)鏈計劃與控制

8.3 應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)

9、績效評價

9.1 監(jiān)視、測量、分析和評價

9.2 內(nèi)部審核

9.3 管理評審

10、持續(xù)改進

10.1 不符合和糾正措施

10.2 改進

職業(yè)安全健康管理體系審核規(guī)范

為明確職業(yè)安全健康管理體系的基本要求，鼓勵用人單位采用合理的職業(yè)安全健康管理原則與方法，控制其職業(yè)安全健康風(fēng)險，持續(xù)改進職業(yè)安全健康績效，定職業(yè)安全健康管理體系審核規(guī)范。

本規(guī)范適用于任何有以下愿望的用人單位：

⑴ 建立職業(yè)安全健康管理體系，有效地消除和盡可能降低員工和其他有關(guān)人員可能遭受的與用人單位活動有關(guān)的風(fēng)險；

⑵ 實施、維護并持續(xù)改進其職業(yè)安全健康管理體系；

⑶ 保證遵循其聲明的職業(yè)安全健康方針；

⑷ 向社會表明其職業(yè)安全健康工作原則；

⑸ 謀求外部機構(gòu)對其職業(yè)安全健康管理體系進行認(rèn)證和注冊；

⑹ 自我評價并聲明符合本規(guī)范；

ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證

標(biāo)準(zhǔn)概述

全新的ISO45001職業(yè)健康安全管理體系提供了一個框架，以允許組織識別和降低職業(yè)健康與安全的風(fēng)險，從而來營造一個安全健康的工作環(huán)境。

通過ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證，證明了這個組織致力于確保員工完善的工作條件、身心健康、福利和平等待遇的承諾。對于那些希望提高ESG（環(huán)境、社會和治理）水平的組織來說，ISO45001職業(yè)健康安全管理體系的實施及其與可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的一致性向利益相關(guān)方（利益相關(guān)方包括員工）發(fā)出了一個堅定的聲音，即他們真正關(guān)心自己的員工。

適用對象

ISO45001標(biāo)準(zhǔn)在管理職業(yè)健康安全方面實施靈活，適用于各類組織，包括：

大型組織與企業(yè)

中小型公司

公共組織和非盈利組織

非政府組織和慈善機構(gòu)