一個(gè)企業(yè)應(yīng)不應(yīng)該挑選代理記賬并并不是憑一時(shí)興起的，只是先要考慮一下本企業(yè)有木有必需配置全職的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。例如某一企業(yè)規(guī)模很大、訂單量比較多、財(cái)務(wù)公開較為繁雜、并且公司對(duì)運(yùn)營管理的要求較為高得話，應(yīng)當(dāng)優(yōu)選聘用全職的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)解決，而不是簡(jiǎn)易的代理記賬。相反，假如一個(gè)企業(yè)規(guī)模并不大、業(yè)務(wù)流程很少、財(cái)務(wù)公開較為簡(jiǎn)單的話，就沒必要聘用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)了，找代理記賬更適合、更劃算。但是，您要留意，小規(guī)模納稅人代理記賬有很多必須留意的，

企業(yè)家必須知道的節(jié)稅秘訣

1.以技術(shù)股份的形式將個(gè)人投入公司使用

如果企業(yè)的所有者或雇員擁有并將其提供給公司使用，則公司可以合理地評(píng)估個(gè)人的并將其以有價(jià)股份的形式納入公司，并簽署正式合同。這樣，將成為公司的無形資產(chǎn)，會(huì)計(jì)師可以使用合理的攤銷方法將其包括在成本和費(fèi)用中，從而減少利潤并達(dá)到少交稅的目的。

2.合理提高員工福利，包括成本和攤銷利潤

在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，中小型企業(yè)的所有者可以在應(yīng)稅工資范圍內(nèi)適當(dāng)提高其職工的工資。例如，為員工申請(qǐng)保險(xiǎn)并建立員工（如養(yǎng)老金，失業(yè)保險(xiǎn)，教育等），增加公司財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)和運(yùn)輸保險(xiǎn)等，不僅會(huì)增加員工的熱情。動(dòng)員員工，但這些成本可以包括在業(yè)務(wù)成本中，從而攤銷公司利潤并減輕稅收負(fù)擔(dān)。

3.混合銷售應(yīng)依法簽署，稅款應(yīng)分別計(jì)算

如果銷售活動(dòng)涉及服務(wù)和商品，那就是混合銷售。這里有兩個(gè)元素：一個(gè)必須具有相同的銷售行為，另一個(gè)必須涉及服務(wù)和商品，兩者都是的。還有一些重要的稅收籌劃要注意的地方。

對(duì)于一家生產(chǎn)設(shè)備并提供安裝服務(wù)的企業(yè)，它希望降低材料價(jià)格并提高安裝服務(wù)的價(jià)格，以使原始的17％的材料增值稅銷售額將占總銷售額的11％?？備N售額。建造業(yè)。服務(wù)銷售。為了減輕增值稅負(fù)擔(dān)，增加稅后收入。

是對(duì)于買方，他們希望更多的進(jìn)項(xiàng)稅減免以增加補(bǔ)償，也就是說，他們希望另一方以17％的稅率繳稅。因此，如何開具是兩方之間的博弈。每個(gè)會(huì)計(jì)師都必須認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，并避免另一方計(jì)劃稅收交易，否則可能導(dǎo)致稅收超額支付。明智的方法是依法分別簽署和計(jì)算稅款，這是公平合理的。

成為一般納稅人有什么好處呢?首先個(gè)當(dāng)然就是有利于公司業(yè)務(wù)發(fā)展，因?yàn)橐话慵{稅人有一定的經(jīng)營實(shí)力才能申請(qǐng)到，因此讓客戶感到值得信任;可以抵扣進(jìn)項(xiàng)稅，稅負(fù)比較合理，毛利低一點(diǎn)的生意也可以做，假設(shè)企業(yè)的進(jìn)項(xiàng)一直大于銷項(xiàng)，那么可以一直不用交增值稅哦，另外因?yàn)橐话慵{稅人可以給購買方開具，用于購買方抵扣其銷項(xiàng)，其實(shí)就是在變相擴(kuò)展銷售對(duì)象范圍，提升企業(yè)商品的銷量;一般納稅人企業(yè)的所得稅不需要核定征收，統(tǒng)一是查賬，如果是虧損不用交所得稅，對(duì)于企業(yè)來說是比較人性化的。