中青公培教據(jù)事業(yè)單位形勢研發(fā),緊緊圍繞“考事業(yè)單位,就是要考好成績”,重點提升5大核心能力,通過講練結(jié)合,反復(fù)訓(xùn)練,終讓你得好成績。課程分為有無基礎(chǔ)--超越班,有基礎(chǔ)--突破班；因材施教,針對性教學(xué),保證當(dāng)天講當(dāng)天會,問題不過夜;授課之外,的就是消化和練習(xí)。課中設(shè)置每日新聞、專項檢測等環(huán)節(jié),保證當(dāng)天講的難點內(nèi)容,當(dāng)天能夠消化理解。

面試

事業(yè)單位面，多以考察考生表達、分析、決策、與應(yīng)變等綜合能力為主。從題型上分析，答題多以結(jié)構(gòu)化面試為主，通常會有不定量的追加提問，此外，無小組討論、材料分析題、漫畫分析題等題型部分地區(qū)也會涉及。從內(nèi)容上分析，答題可分為以下幾種類型：①自我認(rèn)知類;②綜合分析類;③計劃組織類;④溝通協(xié)調(diào)類;⑤應(yīng)急應(yīng)變類等題型，總之，面試中語言表達能力、思考力和解決問題能力這三項是考察重點。

事業(yè)單位考試的考試內(nèi)容分幾種的，種是考公共基礎(chǔ)知識（主要是一些基礎(chǔ)知識，如馬哲、鄧論、國家機構(gòu)、行、、、公文、公務(wù)員法等需要背的知識），以選擇題，判斷題和論試題為主，第二種種是考行政能力測試，第三種考申論。大部分事業(yè)單位考試都是考一門《公共基礎(chǔ)知識》和申論，每個招考單位，用的題目都不一樣，有的題目和公務(wù)員考試差不多，甚至更難，也有的題目會容易些。

統(tǒng)考筆試科目按報考崗位分為兩類：

應(yīng)聘管理崗位的人員考《公共基礎(chǔ)知識(一)》; 應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位的人員考《公共基礎(chǔ)知識(二)》。

《公共基礎(chǔ)知識(一)》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識，判斷推理，言語理解與表達，寫作。

《公共基礎(chǔ)知識(二)》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，英語，寫作。