認(rèn)可監(jiān)督管理

認(rèn)可監(jiān)督管理（以下簡稱國家認(rèn)監(jiān)委）、按照統(tǒng)一管理、分工協(xié)作、共同實(shí)施的原則，制定、調(diào)整和發(fā)布認(rèn)證目錄、認(rèn)證規(guī)則，并組織開展認(rèn)證監(jiān)督管理工作。

知識(shí)產(chǎn)權(quán)認(rèn)證堅(jiān)持政府引導(dǎo)、市場驅(qū)動(dòng)，實(shí)行目錄式管理。

國家鼓勵(lì)法人或者其他組織通過開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)認(rèn)證提高其知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理水平或者知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)能力。

知識(shí)產(chǎn)權(quán)認(rèn)證采用統(tǒng)一的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范和認(rèn)證規(guī)則，使用統(tǒng)一的認(rèn)證標(biāo)志。

在中華人民共和國境內(nèi)從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)認(rèn)證及其監(jiān)督管理適用本辦法。

防范風(fēng)險(xiǎn),避免“踩雷”企業(yè)的新產(chǎn)品

防范風(fēng)險(xiǎn)，避免“踩雷”

企業(yè)的新產(chǎn)品被同行快速大規(guī)模，束手無策，怎么辦？企業(yè)的技術(shù)成果被同行搶先申請，反被同行起訴侵權(quán)，怎么辦？企業(yè)員工跳槽，重大商業(yè)秘密信息被泄露，損失慘重，怎么辦？這些風(fēng)險(xiǎn)需要通過知識(shí)產(chǎn)權(quán)手段來管控。

貫標(biāo)過程中，企業(yè)會(huì)從檢索、立項(xiàng)、研發(fā)，到采購、生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)對知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行全過程監(jiān)控，設(shè)計(jì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)控制程序、文件控制程序、人力資源管理制度等多方面的規(guī)章制度，加強(qiáng)企業(yè)自身管理，提高員工知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)，從防止侵權(quán)和預(yù)防被侵權(quán)兩方面將知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn)降到低。

交叉式許可證指二項(xiàng)之上知識(shí)產(chǎn)權(quán)的許可方都期待執(zhí)行另一方所有著的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，這時(shí)候可選用交叉式許可證的方法開展執(zhí)行，常見于改進(jìn)版創(chuàng)造發(fā)明所造成的相互依賴知識(shí)產(chǎn)權(quán)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓指知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓行為主體與知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓行為主體，依據(jù)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓相關(guān)的相關(guān)法律法規(guī)和彼此簽署的轉(zhuǎn)讓合同書，將知識(shí)產(chǎn)權(quán)支配權(quán)享有者由轉(zhuǎn)讓方遷移給購買方的民事法律行為。知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓是一種民事法律關(guān)系個(gè)人行為，具備私法性。

加快規(guī)范知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系貫標(biāo)認(rèn)證工作

為認(rèn)真落實(shí)“不忘初心、牢記使命”主題教育總體要求，深化知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域“放管服”改革，加快規(guī)范知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系貫標(biāo)認(rèn)證工作，對發(fā)現(xiàn)的問題立行立改，推動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系高質(zhì)量運(yùn)行，堅(jiān)守做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)認(rèn)證工作的初心和底線?，F(xiàn)就有關(guān)要求通知如下。

強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)認(rèn)證政策扶持的性

突出政策扶持導(dǎo)向。貫標(biāo)認(rèn)證的根本目的在于提升企業(yè)、高校、院所的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理能力和水平。各地要聚焦企業(yè)、高校和科研組織創(chuàng)新發(fā)展需求，積極出臺(tái)扶持政策，加強(qiáng)精細(xì)化管理，充分調(diào)動(dòng)創(chuàng)新主體主動(dòng)實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范的積極性，推動(dòng)政策落地。要用足用好扶持政策，在獎(jiǎng)勵(lì)、資助、補(bǔ)貼、創(chuàng)新券等方式的資金獎(jiǎng)勵(lì)政策引導(dǎo)基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化政策“杠桿”效應(yīng)，始終緊扣企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理能力提升，加強(qiáng)工作的系統(tǒng)性，將創(chuàng)新主體通過知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系認(rèn)證作為申報(bào)其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目的重要條件，推動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)認(rèn)證結(jié)果采信與各部門關(guān)聯(lián)政策的協(xié)同聯(lián)動(dòng)。