養(yǎng)老虛擬軟件增加操作實訓(xùn)經(jīng)驗

在崗位培訓(xùn)方面，應(yīng)重視培訓(xùn)的內(nèi)容和形式，提高護(hù)理人員的知識和技能水平，從而保證老年護(hù)理的工作質(zhì)量?；镁晨萍疾捎锰摂M現(xiàn)實技術(shù)研發(fā)了老年護(hù)理虛擬解決方案，幫助學(xué)員在虛擬現(xiàn)實中進(jìn)行操作實訓(xùn)。在虛擬的逼真環(huán)境中進(jìn)行培訓(xùn)，比傳統(tǒng)的教學(xué)模式更加直觀。學(xué)員可以單獨或多人配合進(jìn)行操作，不需要教師在旁實時輔導(dǎo)，突破時間和空間的限制，也不存在安全隱患，可以多次重復(fù)練習(xí)，降低了實訓(xùn)成本。教學(xué)同時對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行實時考核，加深學(xué)員對知識的理解。極大地緩解了教學(xué)的壓力，提高了教學(xué)質(zhì)量。

老年護(hù)理虛擬教學(xué)軟件

VR聯(lián)手老年護(hù)理，讓老有所依成為現(xiàn)實當(dāng)前全世界老齡化形勢嚴(yán)峻，增長迅速，其中老齡化問題較為明顯的國家有日本、意大利、德國等，未來中國老齡化程度會進(jìn)一步加大。到2050年，近四分之一的人將達(dá)到60歲以上，是現(xiàn)在的兩倍。此外，80歲及以上的人口數(shù)量將翻四倍。老年護(hù)理市場目前存在著巨大的供需缺口。

為什么需要養(yǎng)老虛擬教學(xué)軟件？

老年護(hù)理行業(yè)普遍存在技能粗糙、無證上崗、“護(hù)工荒”、社會認(rèn)同感不足等問題。養(yǎng)老機構(gòu)的護(hù)工數(shù)量短缺、流失率畸高，且多數(shù)是50歲上下的來自農(nóng)村的女性，缺乏護(hù)理的專攻技能，甚至不會讀體溫計、不知道拯救心臟丸的使用方法。加強護(hù)理人員隊伍建設(shè)是一個迫在眉睫的問題。

卓越天程公司擁有自主研發(fā)、自主知識產(chǎn)權(quán)的旅游、老年、家政、虛擬現(xiàn)實應(yīng)用技術(shù)等虛擬現(xiàn)實教學(xué)應(yīng)用平臺，針對院校不同的課程需求，開發(fā)了多種滿足課程虛擬教學(xué)的應(yīng)用系統(tǒng)。

多角度養(yǎng)老虛擬教學(xué)軟件

目前需要看護(hù)的老人大部分身體患有各種疾病，有的甚至生活不能自理，比較難溝通。老年護(hù)理人員僅僅機械地完成各項護(hù)理任務(wù)已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。老年護(hù)理虛擬解決方案從老年人生理、心理等多角度出發(fā)，不僅對老人進(jìn)行生活照護(hù)、基礎(chǔ)照護(hù)，更有康復(fù)服務(wù)、心理支持、失智照護(hù)、風(fēng)險應(yīng)對等。