或者說，凡是以參與性活動開始的，后知的，都可以算是“體驗式團建拓展培訓(xùn)”。團建拓展訓(xùn)練，是一種對生活的感悟，一種對艱辛的體驗。參加團建拓展訓(xùn)練時，從學(xué)員們做項目之前的組隊到做項目時的同生死、共患難的拼搏精神，能真正體會到個人與個人，團隊與團隊，個人與團隊，這之間的關(guān)系。團建拓展訓(xùn)練更多的是對團隊合作精神的體現(xiàn)，對個人心理的挑戰(zhàn)，讓人直面真實的自我，體會團隊的力量。

團建拓展訓(xùn)練更多的是對團隊合作精神的體現(xiàn)，對個人心理的挑戰(zhàn)，讓人直面真實的自我，體會團隊的力量?，F(xiàn)代社會的競爭中，并非你死我活，而應(yīng)該是“你活我也活” 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

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溝通及信任建立　　這個階段是運用大量的溝通活動及相互接觸機會增加的活動來彼此觀察，了解學(xué)習(xí)者的價值觀.衡量或面對團體成員相互之差異，試圖去影響或調(diào)整彼此的價值標準，專業(yè)的東莞拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師通過客觀的提出問題

戰(zhàn)斗如何適應(yīng)以及在困難時期可以期望和提供的后備力量。不要進行微觀管理：賦予您的團隊自主性和責(zé)任感。相信您的團隊。如果您不信任您的團隊-他們不是正確的團隊。參與：使某人具有您的愿景的方法是使他們成為愿景的一部分。讓他們參與計劃，對挑戰(zhàn)保持透明。機構(gòu)的各個級別

越來越多的企業(yè)加入到拓展訓(xùn)練的“隊伍”里，可以說拓展訓(xùn)練在現(xiàn)代企業(yè)管理培訓(xùn)中發(fā)揮著舉足輕重的作用，下面就由尚行小編帶你了解拓展訓(xùn)練帶給企業(yè)的重要意義。01拓展訓(xùn)練為什么那么火爆？戶外拓展訓(xùn)練看似是一個個簡單的游戲，但其背后，有著非常深厚的心理基礎(chǔ)。戶外拓展訓(xùn)練通過巧妙地設(shè)置行為情境，創(chuàng)造出一個不能依賴經(jīng)驗的環(huán)境。