企業(yè)增值稅返還政策,稅收返還的力度

企業(yè)增值稅返還政策，稅收返還的力度受到企業(yè)盈利能力的影響,對現(xiàn)金流并不穩(wěn)定的中小企業(yè)的激勵(lì)作用有限,因此需要將稅收返還政策與其他科技補(bǔ)貼結(jié)合使用,加大其他科技補(bǔ)貼力度,促進(jìn)中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的投入和產(chǎn)出。其次,探索所得稅優(yōu)惠的新空間,降低中小企業(yè)的所得稅稅負(fù)。

企業(yè)增值稅返還政策，需要從中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新設(shè)備采購、人員配置等方面開辟中小企業(yè)所得稅的優(yōu)惠空間,進(jìn)一步降低中小企業(yè)的所得稅稅負(fù),園區(qū)稅收返還政策為中小企業(yè)的發(fā)展提供良好的稅收環(huán)境。應(yīng)通過稅收政策的調(diào)整,激勵(lì)和引導(dǎo)中小企業(yè)進(jìn)行原創(chuàng)性的技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)和提高技術(shù)創(chuàng)新資源使用效率,提高國際和國內(nèi)專利申請量和擁有量,促進(jìn)高水平的技術(shù)創(chuàng)新成果的產(chǎn)生。

業(yè)務(wù)招待費(fèi)稅務(wù)籌劃技巧

業(yè)務(wù)招待費(fèi)稅務(wù)籌劃技巧，經(jīng)過對過往三年公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)用明細(xì)的分析，發(fā)現(xiàn)有一項(xiàng)公司鞋券贈(zèng)送的視同銷售成本結(jié)轉(zhuǎn)可以重分類至業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)。鞋券是公司專門印發(fā)的自己品牌的運(yùn)動(dòng)鞋取券，可以由各部門根據(jù)業(yè)務(wù)需要按照相關(guān)的流程進(jìn)行申請，獲得審批后送給公司外部客戶，客戶可以持鞋券到公司特點(diǎn)的店鋪取運(yùn)動(dòng)鞋，財(cái)務(wù)部根據(jù)店鋪核銷鞋券的情況會(huì)進(jìn)行視同銷售的財(cái)務(wù)處理，將產(chǎn)品成本及相關(guān)稅費(fèi)結(jié)轉(zhuǎn)至費(fèi)用。

利用稅前扣除項(xiàng)目的納稅籌劃思路

個(gè)人所得稅籌劃方案，在新的個(gè)人所得稅法中，將工資薪金所得的減免額提高到了5000元/月。對于低收入人群，每月的薪金都不足以達(dá)到，不用納稅。對于中、高收入人群，當(dāng)月工資超過5000元，超過部分還可以扣除相關(guān)費(fèi)用后差額計(jì)征個(gè)人所得稅?？鄢?xiàng)目除原來的“五險(xiǎn)一金”外，在新政策中增加了六項(xiàng)費(fèi)用，包括子女教育、繼續(xù)教育、大病、住房利息或住房租金、贍養(yǎng)老人、商業(yè)健康保險(xiǎn)等項(xiàng)目。這些舉措正是為了減輕中等收入群體的壓力，提高其稅后收入。

個(gè)人所得稅籌劃方案,合理利用稅前扣除

個(gè)人所得稅籌劃方案，合理利用稅前扣除項(xiàng)目是有效的納稅籌劃思路。任職單位可以為職工足額繳存。根據(jù)《住房管理?xiàng)l例（修訂送審稿）》，職工和單位住房的繳存比例均不得低于5％，不得高于12％。如果選擇12％，為職工繳存，個(gè)人發(fā)放的工資中也以同樣的比例繳存，這一部分是可以稅前扣除的。盡管從短期來看，個(gè)人到手的收入會(huì)減少，但將來購房、租房，或退休時(shí)可支取，相當(dāng)于強(qiáng)制儲(chǔ)蓄，并且支取時(shí)，是雙倍于自己繳存部分。不但節(jié)稅，而且為未來提供了資金的支持。