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發(fā)布時間:2021-03-19 12:21  

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OUTO與您分享服裝店經(jīng)營如何提高客戶回頭率(四)


維護好離店成交客戶

1、10分鐘內(nèi)發(fā)離店感恩短信

【尊敬的X小姐/先生,感謝您信賴并選擇我們產(chǎn)品,也感謝您對我工作的認可和支持,在接下來的日子里,我會盡努力為您提供的服務(wù),您有任何問題請隨時和我聯(lián)系。祝您越來越美。剛為您服務(wù)的XX】

2、回訪客戶,爭取轉(zhuǎn)介紹

開場白:XX先生/小姐,我是X店的XX,您現(xiàn)在講電話方便嗎?這邊需要要耽誤您兩分鐘做一個簡單的回訪。您覺得我們導購XX服務(wù)態(tài)度怎么樣?產(chǎn)品介紹的專業(yè)度怎么樣?您對我們的服務(wù)有何建議?

謝謝您的寶貴建議,相信因為您的支持,我們肯定會越來越好。您稍等一下,我拿筆記錄下來,盡快和公司建議,感謝您。

爭取轉(zhuǎn)介紹:我們店里現(xiàn)在正在做老客戶回饋活動,您有沒有親戚朋友需要款式???您選擇我們說明您是認可我們品牌和我們的服務(wù),我們現(xiàn)在活動期間有優(yōu)惠,推薦朋友過來可以幫您的朋友省錢。

再次感謝:再次感謝您對我的支持,我在服裝行業(yè)從事導購工作已經(jīng)3年了,如果您有什么需要,可以給我電話,搭配過程中如有疑問,我可以幫您解決,不能解決的問題,我還可以找朋友幫您解決。

待會我給您發(fā)個信息,可以存上我的電話。常聯(lián)系啊,謝謝,再見!

3、用心對待客戶

天氣變化時,向老客戶發(fā)短信問候,此外,不定期向老客戶贈送禮物。

很多時候,我們都認為成交收款后,工作就結(jié)束了。其實不然,如何送客,以及后續(xù)服務(wù)工作如何開展,我們需要提供哪些服務(wù),這些都很重要。







服裝供應鏈行業(yè)中,創(chuàng)業(yè)公司的壁壘存在于哪里呢?

A:首先,這家創(chuàng)業(yè)公司的業(yè)務(wù)肯定不能止步于交易環(huán)節(jié),一定是通過軟、硬件以及系統(tǒng)的模式,切入“單點”進而提升產(chǎn)業(yè)的協(xié)同效率。

這個“單點”是指創(chuàng)業(yè)公司需要從某一細分領(lǐng)域進行切入,例如設(shè)計、制造、流通等等,然后再通過這個“單點”來影響上下游。

當上下游更多地采用創(chuàng)業(yè)公司的技術(shù)與解決方案來提升整個行業(yè)效率的時候,這家創(chuàng)業(yè)公司的壁壘才是更高的。





服裝供應鏈管理的第二個誤區(qū)

三權(quán)分立是預防采購腐化的良策:

之前有一個非供應鏈從業(yè)人員和我講采購腐化是服裝行業(yè)的普遍現(xiàn)象,我當時了。一方面因為我不敢茍同這個觀點,另一方面也說明我們這個行業(yè)可能確實不太干凈,起碼口碑可能不太好。由于長期以來企業(yè)管理理論都是通過實物展開的,因此目前物流被人們廣泛重視。也許就是有這樣的誤解,造成很多老板不太信任公司的供應鏈管理或者采購管理人員,有些甚至直接請自己的兄弟姐妹或者小舅子、小姨子來負責。對于那些沒有親戚朋友可用的老板,后一招大概就是“三權(quán)分立”了。

所謂“三權(quán)”,大概包括采購、生產(chǎn)管理及供應商管理,很顯然,這種權(quán)宜之計有違供應鏈管理集成、、協(xié)同的初衷,帶來的更多是職責不清、部門割據(jù)、推諉扯皮。如果這樣的管理真能夠預防腐化,那倒也不失為一種管控手段,但事實上這樣的做法根本于事無補。

俗話說“人之初,性本善”,現(xiàn)實中,我們聽說過采購人員主動索的,差的也就是“半推半就”,所以從這個意義上來說,腐化的源頭還在供應商?!?、現(xiàn)場活動大家現(xiàn)在拿起手機,添加微信進行點贊活動,例如第x個點贊的,就可以獲得獎品。前面也講過,我們喜歡找一些“聽話”的供應商,這種供應商要么資質(zhì)不夠,要么能力不行,接單的時候豪氣沖天,交付的時候無計可施,剩下的也就只能孤注一擲,希望多多“進貢”,“菩薩”保佑,大事化小,小事化了。

我曾經(jīng)看過一個供應商財務(wù)報表,客戶在他那里喝的一瓶礦泉水都要計入費用,所以沒有哪個好供應商喜歡請客吃飯,的,他們之所以這么做一般都是無奈之舉。而真正所謂供應鏈管理,必須是全方面多層次,從整個社會和行業(yè)的角度來集中匯總l,統(tǒng)籌與規(guī)范,這樣才能實現(xiàn)真正、統(tǒng)一,從節(jié)約社會資源的角度來看,勢在必行。品牌公司部門林立,流程冗長,職責不清,標準不一,這樣的供應鏈體系,供應商要想解決問題,必須要找到一個“自己人”,通過“”的特殊方式解決業(yè)務(wù)中的正常問題。以上的一大堆分析,都說明靠“三權(quán)分立”預防腐化終究是竹籃打水,根本、效的機制是建立系統(tǒng)性的供應鏈管理體系,引入行業(yè)的供應商資源。