團建很好的彌補了室內(nèi)培訓不足，將地點轉(zhuǎn)移到了景區(qū)景點之間，在美麗風景的地方內(nèi)容以游戲體驗為核心，弱化邏輯而強化趣味和參與性。

這種方式可以使學員在放松的自然狀態(tài)下，對團隊精神的產(chǎn)生更直觀感受和理解。

讓員工主動向個人與團隊愿景和價值觀的適應(yīng)

強化團隊協(xié)作的能力和責任意識，處在一個相對輕松自然的氛圍里完成項目，開始建立和完善團隊文化

團建活動的開展，不僅為員工們帶來了運動上的樂趣，同時也增進了同事之間的交流，增強了凝聚力，更豐富了公司的企業(yè)文化，為打造一支積極向上、團結(jié)奮進、青春活力的特材先鋒隊打下了良好的基礎(chǔ)。

團建必須要有足夠的時間。一個團隊缺乏足夠時間的溝通融合、相互扶持，也無法形成強大凝聚力和向心力。團隊成員在一起就像家里過日子，既不能太隨意，沒有尊長、缺乏尊重，也不能太端著，需要大家摘下面具、卸下偽裝，打消彼此戒備，相信彼此善意。為了其他因素而壓縮時間，參與者將失去必要的充分交流和了解，缺乏共同面對困難所激發(fā)出的團隊情誼，充其量只能起到放松心情，娛樂大眾的作用，與真正的團隊建設(shè)相差很遠。

通過本次團建之旅，不僅讓我們工作上的壓力得到了釋放，還促進了各位員工之間的交流，讓彼此更為了解。同時增進了團隊間的默契度和協(xié)作能力，加強了建投地產(chǎn)這個大家庭的凝聚力，相信在以后的工作中大家能夠更加互幫互助，再接再厲，再高！

團建活動精彩、有趣、好玩而富有內(nèi)涵，令大家放松了身心，滿足了童心，歡樂滿懷，流連忘返。工作不止有從早到晚的忙忙碌碌，還有豐富多彩的團建活動。放下工作、放下壓力，相互鼓勵，你追我趕，處處體現(xiàn)著團結(jié)的力量。團建活動，幫助學生建立班級歸屬感，增加同伴互動，建立同伴之間的友誼。你需要打造一個強有力的團隊，而且要是一個真正的團隊。企業(yè)文化的融入，增加了團隊的凝聚力，適合于想達到團建效果的團隊。不能是大家管它叫團隊，結(jié)果卻每個人的心不往一個方向想。團隊需要一個共同的愿景。