軟件檔案整理前需要做的準(zhǔn)備工作

1、干部人事檔案材料的準(zhǔn)備。在整理之前，對(duì)所管理的干部人事檔案應(yīng)進(jìn)行材料的全方面收集。收集可采取多種形式，多種渠道，如：發(fā)通知、打電話，分級(jí)負(fù)責(zé)歸口收集等，向組織、人事干部、審干、紀(jì)檢等材料形式部門(mén)進(jìn)行收集。

2、人員的準(zhǔn)備。管檔卷數(shù)多，人員配備少的單位，整理任務(wù)較重時(shí)需要抽調(diào)人員集中整理。要挑選政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)較好的干部，并具有一定的干部人事工作業(yè)務(wù)知識(shí)，文字書(shū)寫(xiě)工整的人員參加。

3、經(jīng)費(fèi)的準(zhǔn)備。軟件檔案整理工作需要購(gòu)買(mǎi)工具、整檔用品等，因此，在整理工作前要根據(jù)整理數(shù)量的多少，申請(qǐng)一定數(shù)額的經(jīng)費(fèi)。

中博奧信息技術(shù)經(jīng)過(guò)多年不斷積累，建立并完善項(xiàng)目管理、質(zhì)量管理、信息安全管理體系，具備豐富的電力行業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域知識(shí)和精湛的技術(shù)研發(fā)能力。

軟件檔案整理的內(nèi)容和步驟

內(nèi)容包括：區(qū)分全宗、分類、組卷、卷內(nèi)文件整理、編目、裝訂（或“裝盒”）、排列案卷目錄的編制。     

步驟可分為：     

１、了解情況，擬訂方案：主要應(yīng)了解立檔單位的情況（其成立、撤銷(xiāo)和變化的時(shí)間以及原因、職能、其隸屬關(guān)系、其內(nèi)部機(jī)構(gòu)、負(fù)責(zé)人情況、文檔工作情況、印1章和標(biāo)記），還應(yīng)了解全宗的數(shù)量，所屬年代（形成時(shí)間），主要內(nèi)容、保管狀況、完整程度、混雜情況、整理質(zhì)量、提供利用時(shí)間。中博奧信息技術(shù)依托雄厚的技術(shù)實(shí)力和專業(yè)高素質(zhì)的技術(shù)精英團(tuán)隊(duì)，為客戶檔案數(shù)字化項(xiàng)目提供全1方位的技術(shù)服務(wù)解決方案，多年來(lái)良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和服務(wù)能力受到客戶的一致好評(píng)。     

２、區(qū)分全宗和分類

３、細(xì)分和組卷、草擬案卷標(biāo)題

４、初步排列案卷順序，檢查分類是否合理，弄進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。     

５、審查修改標(biāo)題。

６、固定排列位置、編制案卷目錄以及文件的張?zhí)?、?yè)號(hào)、件號(hào)。

專業(yè)從事檔案數(shù)字化的中博奧公司還提醒大家：對(duì)某些破損的文件進(jìn)行裱糊。案卷的排列以全宗為單位，按照不同的分類、載體或保管期限分別排列。排列方法要統(tǒng)一，不能隨意變動(dòng)。

如何區(qū)分歸檔和不歸檔材料的范圍

歸檔文件材料的范圍

凡是反映本機(jī)關(guān)工作活動(dòng)、具有查考利用價(jià)值的文件材料均屬歸檔范圍。 

1、反映本機(jī)關(guān)主要職能活動(dòng)和基本歷史面貌的，對(duì)本機(jī)關(guān)工作、國(guó)家建設(shè)和歷史研究具有利用價(jià)值的文件材料。

2、機(jī)關(guān)工作活動(dòng)中形成的在維護(hù)國(guó)家、集體和公民權(quán)益等方面具有憑證價(jià)值的文件材料。

3、本機(jī)關(guān)需要貫徹執(zhí)行的上級(jí)機(jī)關(guān)、同級(jí)機(jī)關(guān)的文件材料；下級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)送的重要文件材料。

4、其他對(duì)本機(jī)關(guān)工作具有查考價(jià)值的文件材料。

中博奧信息技術(shù)是一家從檔案整理、數(shù)字化、檔案管理系統(tǒng)定制開(kāi)發(fā)、人力資源管理咨詢、人力資源外包服務(wù)等一站式的技術(shù)服務(wù)的企業(yè)。為客戶提供專業(yè)的檔案數(shù)字化服務(wù)，歡迎大家來(lái)咨詢了解