向陽(yáng)護(hù)理院倉(cāng)庫(kù)管理制度，為什么向陽(yáng)護(hù)理院能夠留住老人，其中我們倉(cāng)庫(kù)管理制度也是非常重要的：

1. 向陽(yáng)護(hù)理院倉(cāng)庫(kù)專人負(fù)責(zé)，不允許私人物資同放庫(kù)內(nèi)。

2.向陽(yáng)護(hù)理院倉(cāng)庫(kù)內(nèi)，所有物資必須分門別類登記造冊(cè)，做到帳、物相符。每季度盤庫(kù)一次。

3. 向陽(yáng)護(hù)理院倉(cāng)庫(kù)內(nèi)應(yīng)做到清潔整齊，無(wú)鼠蟲害、無(wú)霉變現(xiàn)象發(fā)生。

4. 所有進(jìn)出物資都必須開(kāi)具進(jìn)、出庫(kù)單，寫明物品、數(shù)量、用途、價(jià)值、經(jīng)手人、倉(cāng)庫(kù)保管員、院長(zhǎng)簽字后有效，一切工具、低值易耗品都須根據(jù)入庫(kù)單給予報(bào)銷。

5. 對(duì)一些舊物資，應(yīng)洗滌清潔，完整堆放，以備后用，對(duì)已故人員的遺品應(yīng)會(huì)同家屬進(jìn)行清點(diǎn)，屬本院的物資應(yīng)放回倉(cāng)庫(kù)。

選擇養(yǎng)老院前需要了解該養(yǎng)老院能夠提供的服務(wù)內(nèi)容有哪些。服務(wù)內(nèi)容的豐富和專業(yè)，是養(yǎng)老機(jī)構(gòu)持續(xù)盈利，以及盈利水平的根本保障。

例如，有哪些專業(yè)的服務(wù)？有哪些是特色的服務(wù)？有哪些院內(nèi)的活動(dòng)？各種等級(jí)的照護(hù)的服務(wù)內(nèi)容，日間照料的服務(wù)，送餐的服務(wù)，居家登門服務(wù)，培訓(xùn)服務(wù)等等。

基礎(chǔ)的服務(wù)是哪些？是怎么提供的？

專業(yè)的服務(wù)是哪些？服務(wù)的提供方式，收費(fèi)方式，使用率等等。

特色的服務(wù)是哪些？誰(shuí)來(lái)提供？使用情況等。醫(yī)院的服務(wù)怎么提供？老人吃藥怎么管理？打針怎么辦？院內(nèi)能不能開(kāi)藥？有沒(méi)有醫(yī)生登門服務(wù)？急病轉(zhuǎn)診怎么辦？等等。

養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)照護(hù)人員能力培訓(xùn)，探索科學(xué)的心理照護(hù)服務(wù)模式，制定有效的心理照護(hù)策略。

可以使用懷舊療法降低老人孤獨(dú)感，制定懷舊療法護(hù)理策略，科學(xué)的引導(dǎo)老人回顧既往事件、情感和想法，將注意力轉(zhuǎn)移回憶美好往事上，從而緩解孤獨(dú)感受，從回憶中增加幸福感，促進(jìn)對(duì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)環(huán)境的適應(yīng)。

也可通過(guò)建立SBAR標(biāo)準(zhǔn)化溝通模式，緩解養(yǎng)老機(jī)構(gòu)老人的遷移應(yīng)激反應(yīng)，提高養(yǎng)老護(hù)理員的工作能力。

以需要引導(dǎo)行為妥協(xié)模式（NDB）為理論框架，研究養(yǎng)老機(jī)構(gòu)老年精神行為癥狀發(fā)現(xiàn)其精神行為癥狀是某種需求的提示，如給予恰當(dāng)?shù)幕貞?yīng)，可以減少精神行為癥狀的發(fā)生。

馬鞍山護(hù)理院的食堂 管理制度有哪些呢：

1、廚房的廚具和公用物品，必須特定專人負(fù)責(zé)保管，進(jìn)出物品要登記造冊(cè)，損壞和消耗的物品需經(jīng)院長(zhǎng)同意方可報(bào)損。

2、食堂的庫(kù)存如大米、食油、調(diào)料等存放在保管室內(nèi)，特定專人保管，進(jìn)出庫(kù)要登記，并做到帳目相符。

3、安排好食譜，講究干濕相濟(jì)，粗細(xì)調(diào)理，葷素搭配，按時(shí)就餐。

4、堅(jiān)持公開(kāi)辦事制度，伙食費(fèi)每月結(jié)算公布。

5、成立膳食會(huì)，聽(tīng)取意見(jiàn)改進(jìn)膳食。