天津市聯(lián)禮勞務(wù)服務(wù)有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，在天津市工商局注冊(cè)成立，從事綜合性人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。

天津人才落戶新政有哪些亮點(diǎn)？

聚焦高技能人才。天津是先進(jìn)裝備制造業(yè)高度發(fā)達(dá)的地區(qū)，加快建設(shè)全國(guó)先進(jìn)制造研發(fā)基地，是中央賦予天津的重大戰(zhàn)略任務(wù)。所以在年齡符合的條件下盡快辦理，否則很可能因超出年齡而無(wú)法辦理。落實(shí)這一責(zé)任，不僅需要高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，更需要聚集大批有技能、有經(jīng)驗(yàn)的“能工巧匠”。此輪人才落戶新政，重點(diǎn)放寬了技能型人才落戶的限制條件，形成了支持引進(jìn)高技能人才的鮮明導(dǎo)向。

天津市聯(lián)禮勞務(wù)服務(wù)有限公司

以下五類人才可以落戶天津

學(xué)歷型人才：本科一般不超過(guò)40周歲，碩士一般不超過(guò)45周歲，博士不受年齡限制，可直接落戶。

資格型人才：獲得副高等級(jí)及以上職稱，以及擁有國(guó)內(nèi)外精算師、特許金融分析師（CFA）、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)建筑師、注冊(cè)勘察設(shè)計(jì)工程師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師、律師等執(zhí)業(yè)資格的，可直接落戶。

技能型人才：高等職業(yè)院校畢業(yè)并工作滿1年或中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)并工作滿3年的、具有高等級(jí)職業(yè)資格、不超過(guò)35周歲，具有技師職業(yè)資格、不超過(guò)40周歲，具有高等級(jí)技師職業(yè)資格、不超過(guò)50周歲的技能型人才，可直接落戶。

創(chuàng)業(yè)型人才：對(duì)創(chuàng)辦符合我市產(chǎn)業(yè)政策且企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行超過(guò)1年，個(gè)人累計(jì)繳納所得稅10萬(wàn)元以上的創(chuàng)業(yè)型人才，不受年齡限制，可直接落戶。

急需型人才：對(duì)人工智能、新一代信息技術(shù)、裝備制造、新能源新材料、生物、數(shù)字創(chuàng)意、航空航天、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域重點(diǎn)企業(yè)的急需型人才，由企業(yè)家自主確定落戶條件。

天津市聯(lián)禮勞務(wù)服務(wù)有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，在天津市工商局注冊(cè)成立，從事綜合性人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。

千方百計(jì)培養(yǎng)人才。在發(fā)力人才引進(jìn)的同時(shí)，也要高度重視本地人才的培養(yǎng)工作，促進(jìn)社會(huì)公平、禁止不平衡心態(tài)的產(chǎn)生。各地政府要加本地區(qū)大重點(diǎn)高校的建設(shè)力度，發(fā)展職業(yè)教育、職業(yè)培訓(xùn)，讓本土人才深植于家鄉(xiāng)，獲得更多發(fā)展機(jī)會(huì)。

“落在天津 ”注：1. 需要同時(shí)滿足這三個(gè)條件才可以申報(bào)落戶，與新政前相比，增加了對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)繳存時(shí)間的限制，需要至少一年；2. 應(yīng)屆生畢業(yè)落戶時(shí)可以選擇落在同胞兄弟姐妹的房產(chǎn)上，而正常的人才引進(jìn)（本科、碩士）和天津市大專畢業(yè)生（30歲以下）是沒(méi)有這樣的落戶方式的，只能落在直系親屬的房產(chǎn)上，這是一個(gè)大的區(qū)別。辦理人才引進(jìn)，還有一些其他注意事項(xiàng)：1、子女隨遷入津，須在津有自主戶權(quán)的住房，且子女年齡不能超過(guò)18周歲。