馬鞍山養(yǎng)老院各崗位職責(zé)：

炊事員職責(zé)

1、 根據(jù)食譜和特殊需求，按質(zhì)、按量制備膳食，保證按時(shí)供應(yīng)。

2、 定期聽(tīng)取老人意見(jiàn)，滿足老人的合理需求，不斷提高烹飪技術(shù)和服務(wù)質(zhì)量。

3、 遵守《食品衛(wèi)生法》按規(guī)定做好食品留樣及給類餐具的清潔消毒工作。

4、 在烹飪操作過(guò)程中嚴(yán)格按《食品衛(wèi)生法》要求，加強(qiáng)個(gè)人及食堂環(huán)境衛(wèi)生工作。

入出院主管職責(zé)

1、負(fù)責(zé)管理對(duì)外的咨詢接待，老人的入出院工作和老人的檔案管理及各類統(tǒng)計(jì)工作。

2、負(fù)責(zé)與各接口部門(mén)的信息溝通做好入院老人的安置工作。

3、負(fù)責(zé)對(duì)來(lái)訪、來(lái)信、來(lái)電的接待，登記、落實(shí)、反饋。及時(shí)將收集到的信息反饋到有關(guān)部

門(mén)。根據(jù)具體情況與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)溝通及時(shí)解決問(wèn)題。

護(hù)理主管職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全院的生活護(hù)理管理工作。

2、督促檢查本部門(mén)各項(xiàng)工作計(jì)劃的落實(shí)情況并進(jìn)行考核，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。

3、負(fù)責(zé)對(duì)護(hù)理人員基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)培訓(xùn)，并做好實(shí)習(xí)帶教工作。

4、負(fù)責(zé)老人的學(xué)習(xí)教育工作。廣泛聽(tīng)取住養(yǎng)老人對(duì)生活照料服務(wù)的意見(jiàn)和建議。

醫(yī)務(wù)主管職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)院內(nèi)的醫(yī)l療保健、康復(fù)、衛(wèi)生宣傳教育工作。

2、 定期查房，主持會(huì)診和病理討論。定期檢查各類醫(yī)l療文件的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。

3、 督促檢查本部門(mén)各項(xiàng)工作計(jì)劃的落實(shí)情況并進(jìn)行考核，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。

醫(yī)師職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)完成規(guī)定范圍的醫(yī)l療保健、康復(fù)等日常工作。

2、 按時(shí)查房，按規(guī)定要求書(shū)寫(xiě)健康檔案。

3、 做好書(shū)面醫(yī)囑，醫(yī)囑要明確。對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查，返l現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以糾正。

4、 根據(jù)養(yǎng)老服務(wù)需求評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)護(hù)理等級(jí)的評(píng)估與護(hù)理等級(jí)的調(diào)整及時(shí)提出相應(yīng)意見(jiàn)。

5、 按規(guī)定完成繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

馬鞍山養(yǎng)老院學(xué)習(xí)和會(huì)議制度

1、每月15日和30日為院民集中學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)內(nèi)容為l黨的政策和法規(guī)、敬老院各項(xiàng)規(guī)章制度，評(píng)比好人好事，警示不良風(fēng)氣。每次學(xué)習(xí)要有詳細(xì)會(huì)議學(xué)習(xí)記錄。

2、每周星期三為工作人員集中學(xué)習(xí)日，每次學(xué)習(xí)要有詳細(xì)會(huì)議學(xué)習(xí)記錄。

3、每季季末召開(kāi)一次民主生活會(huì)，主要內(nèi)容是：通報(bào)院辦經(jīng)濟(jì)收支情況，學(xué)習(xí)黨和國(guó)家有關(guān)政策和法規(guī)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，進(jìn)行工作自查，交流思想。會(huì)議要求:充分發(fā)揚(yáng)民主，暢所欲言，互相尊重，互相支持，互相信任，相互理解。同時(shí)認(rèn)真做好學(xué)習(xí)和會(huì)議記錄。