工作服定制中LOGO的設(shè)計(jì)原則

工作服定制中LOGO的設(shè)計(jì)原則

一、工作服定制中LOGO工藝

二、工作服定制中LOGO位置（ition )

三、工作服定制中LOGO大小

首先要確定工作服定制上面logo用什么工藝表現(xiàn)在衣服上，這里主要有兩種工藝：一種是繡花一種是印花，在這里，工作服推薦采用繡花，雖然繡花工藝成本比較高，logo不容易損壞，而用印花，logo容易出現(xiàn)龜裂(jūnlìe)、掉落，手感不好。

工作服定制上的logo一般都是放在左胸右臂或者是后背，不是別的地方不可以，放在別的地方不僅不美觀(guān)也不醒目!

logo的大小高5公分以?xún)?nèi)，寬在10公分以?xún)?nèi)，logo圖片像素不低于300px。

工作服設(shè)計(jì)圖包含哪些方面的內(nèi)容?

工作服設(shè)計(jì)圖包含哪些方面的內(nèi)容?

服裝效果圖的內(nèi)容和表達(dá)方式

服裝效果圖一般采用寫(xiě)實(shí)的方法準(zhǔn)確表現(xiàn)人體著裝效果。一般采用8頭身的體形比例，以取得優(yōu)美的形態(tài)感。設(shè)計(jì)的新意要點(diǎn)要在圖中進(jìn)行強(qiáng)調(diào)以吸引人的注目，細(xì)節(jié)部分要仔細(xì)刻畫(huà)。工作服效果圖的模特采用的姿態(tài)以利于體現(xiàn)設(shè)計(jì)構(gòu)思和穿著效果的角度和動(dòng)態(tài)為標(biāo)準(zhǔn)。要注意掌握好人體的，維持整體平衡。服裝效果圖可用水粉、水彩、素描等多種繪畫(huà)方式加以表達(dá)，要善于靈活利用不同畫(huà)種、不同繪畫(huà)工具的特殊表現(xiàn)力，表現(xiàn)變化多樣、質(zhì)感豐富的服裝面料和服飾效果。服裝效果圖整體上要求人物造型輪廓清晰、動(dòng)態(tài)優(yōu)美、用筆簡(jiǎn)煉、色彩明朗、繪畫(huà)技巧嫻熟流暢，能充分體現(xiàn)設(shè)計(jì)意圖，給人以藝術(shù)的力。

人們?cè)诖┲ぷ鞣矫鎽?yīng)該與自己的職業(yè)相互協(xié)調(diào)

人們?cè)诖┲ぷ鞣矫鎽?yīng)該與自己的職業(yè)相互協(xié)調(diào)。事實(shí)上，工作服式樣與穿著環(huán)境兩者之間有著密切的關(guān)系。一定的工作服款式只有在一定的場(chǎng)合中才能體現(xiàn)它的美，款式與場(chǎng)合一旦不協(xié)調(diào).就會(huì)破壞工作服本身的美感而顯得不倫不類(lèi)。 所以在實(shí)際生活中，人們常常能看到“什么角色穿什么服裝“的現(xiàn)象.各行各業(yè)出現(xiàn)了與之相適應(yīng)的各種各樣的工作服裝，這些服裝也就成為識(shí)別職業(yè)《或某個(gè)企業(yè))的標(biāo)志之一，我們將這些服裝稱(chēng)之為職業(yè)裝工作服。 職業(yè)裝工作服根據(jù)工作性質(zhì)不同可分為:白領(lǐng)工作服(辦公室著裝)、藍(lán)領(lǐng)工作服(工裝》、粉領(lǐng)工作服(女類(lèi)服裝)等等。根據(jù)職業(yè)裝工作服的不同用途，又可分為裝身用的職業(yè)裝工作服和防護(hù)用的職業(yè)裝。裝身用的職業(yè)裝工作服工作服比較強(qiáng)調(diào)藝術(shù)性，而防護(hù)用的職業(yè)裝工作服則比較強(qiáng)調(diào)實(shí)用性。 在職業(yè)裝工作服中，有一些是約定俗成的.禱如:“白衣天使”是醫(yī)生的標(biāo)識(shí)，“綠色使者”是郵遞員的標(biāo)譏，“紅馬甲”是證券業(yè)工作者的標(biāo)識(shí);而有一些則可隨時(shí)尚潮流的變化而變化。依據(jù)職業(yè)裝造型設(shè)計(jì)的特點(diǎn)，基本上可分為職業(yè)工作服類(lèi)與職業(yè)時(shí)裝類(lèi)這兩大類(lèi)。 職業(yè)工作服類(lèi)是人們?cè)趶氖履撤N職業(yè)時(shí).為統(tǒng)一形象，提高工作效率及安全防護(hù)等目的而穿著的特定制式的服裝;職業(yè)時(shí)裝類(lèi)的設(shè)計(jì)藝術(shù)與時(shí)代節(jié)奏息息相關(guān)，不僅注重職業(yè)風(fēng)格和要求.而且具有時(shí)裝化的風(fēng)格和趨勢(shì)。

工作服定制你會(huì)如何選擇?

工作服定制你會(huì)如何選擇?

1.實(shí)用，很多人做定制工作服，光顧著突出logo和公司名稱(chēng)，講道理，這樣，員工會(huì)認(rèn)為，自己就是一個(gè)移動(dòng)的廣告牌，不愿意穿，或認(rèn)為是老板逼迫自己穿定制工作服就為了打廣告，不利于團(tuán)隊(duì)建設(shè)；

2.色彩，服裝色彩我覺(jué)得應(yīng)該大眾化，所謂大眾化就是公司員工大多數(shù)人喜歡的顏色，而不是為了突出公司文化色彩而粉飾定制工作服；太過(guò)于古板和鮮艷，員工也是不愿意穿的，更不會(huì)引以為豪；