公司定做職業(yè)裝第三大好處：創(chuàng)造企業(yè)文化  

職業(yè)裝是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風(fēng)貌，更能體現(xiàn)出企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)，二顏色簡潔，款式精神的職業(yè)裝能表現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新和開拓精神。

公司定做職業(yè)裝第四大好處：規(guī)范員工行為

穿上職業(yè)裝后員工可以迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，職業(yè)服裝是自律，以及忠于職守的體現(xiàn)，這無疑能起到規(guī)范員工行為，增強(qiáng)紀(jì)律觀念的作用，由此可見， 職業(yè)裝的價(jià)值和意義還是很重大的。  

所以我們的個(gè)人形象是非常重要的，任何事都是從自身做起的，一個(gè)企業(yè)要想形象好就必須從員工的素質(zhì)著手，還有他們的外在形象，統(tǒng)一著裝，這樣看起來才是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。

職業(yè)裝的定義：

即既能用于標(biāo)明職業(yè)特征，又用于工作的服裝。為工作需要而的職業(yè)服裝。

對(duì)于企業(yè)來說，從內(nèi)到外形成一種凝聚力和形象力，塑造出白領(lǐng)質(zhì)樸、穩(wěn)重、干練和充滿自信心的形象是十分重要的。而全體員工身著規(guī)范統(tǒng)一、分明的職業(yè)裝進(jìn)行各自的工作、忙而不亂、有條不紊，逐漸形成企業(yè)的向心力和凝聚力，以激勵(lì)每個(gè)員工，不負(fù)企業(yè)的標(biāo)志，按企業(yè)的理念、精神去努力工作。對(duì)外，可讓用戶、消費(fèi)者、來訪者通過對(duì)職業(yè)裝及其相應(yīng)的產(chǎn)品、服務(wù)品質(zhì)的形象感悟產(chǎn)生好感、共同一致的價(jià)值觀、認(rèn)同感、無形中增加了其競爭的優(yōu)勝性。

根據(jù)客戶的要求，結(jié)合職業(yè)特征、團(tuán)隊(duì)文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習(xí)慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供佳設(shè)計(jì)方案，為顧客打造富于內(nèi)涵及品位的全新職業(yè)形象。

實(shí)用的職業(yè)裝應(yīng)適應(yīng)不同的工作環(huán)境，因此其設(shè)計(jì)制作應(yīng)有諸多具體功能性的要求和制約。材料的選擇上，為了滿足產(chǎn)業(yè)工作的性質(zhì)，要綜合考慮材料的理論性能．生物性能．質(zhì)感．加工性能等；款式設(shè)計(jì)應(yīng)以工作特征為依據(jù)，結(jié)構(gòu)合理，色彩適宜，任何過于時(shí)髦．花俏的款式．配飾都必須納入特定的工作環(huán)境制約之中；制作加工上，要求裁剪準(zhǔn)確．縫紉牢固．規(guī)格號(hào)型齊全．整燙定型平整．包裝精致良好。 　　經(jīng)濟(jì)耐用是實(shí)用性的又一方面。職業(yè)裝的設(shè)計(jì)師一半是商人，甚至他必須對(duì)其成本核算斤斤計(jì)較，哪怕是一粒扭扣．一根緞帶．一個(gè)徽章企標(biāo)．價(jià)廉物美是大部分職業(yè)裝的特點(diǎn)，從客戶方來講，定制職業(yè)裝的費(fèi)用是事先預(yù)算的；從設(shè)計(jì)制作方來說，也不可能象過季的時(shí)裝那樣大幅打折，必須保證其基本的下限利潤。因此，在保證質(zhì)量要求的前提下，應(yīng)盡可能地價(jià)格合理，一衣多穿，減少使用企業(yè)與服裝企業(yè)本身的負(fù)擔(dān)和成本。