《經(jīng)濟參考報》9月21日第08版報道:
海關(guān)稽查是海關(guān)判斷進出口活動是否真實、合法的一種例行檢查。為了兼顧效率與公平,黃埔海關(guān)根據(jù)海關(guān)總署“將‘雙隨機’向事后監(jiān)管領(lǐng)域延伸,創(chuàng)新海關(guān)后續(xù)監(jiān)管方式,深化簡政放權(quán)和轉(zhuǎn)變職能實現(xiàn)方式”的要求,積極探索、先行先試,在企業(yè)稽查領(lǐng)域建立健全“雙隨機”工作機制。
“雙隨機”工作機制主要是指,“隨機確定‘要查誰’、‘誰去查’”。黃埔海關(guān)稽查處稽查二科副科長於俊簡潔明了地介紹,建立這樣的工作機制是為了更加公平,有效避免出現(xiàn)“人情稽查”、“故意刁難”等問題。
公平有了保障,效率也需要兼顧。該關(guān)結(jié)合稽查執(zhí)法人員素質(zhì)能力設(shè)置甄選參數(shù),盡量確保隨機組成的稽查組能力水平與稽查任務(wù)需要匹配相當;堅持完善“系統(tǒng)隨機為主、人工干預(yù)為輔”的原則,對于按規(guī)定不適宜繼續(xù)實施稽查的稽查對象,通過審批同意后可終止實施稽查,對專業(yè)性要求較高的稽查任務(wù)可以通過人工干預(yù)適當選取稽查能力較匹配的人員充實到稽查組中。
“將權(quán)力關(guān)進制度的籠子”,有效規(guī)制自由裁量權(quán),防控執(zhí)法和廉政風(fēng)險,是該關(guān)在推進“雙隨機”工作進程中牢牢把握的原則。該關(guān)針對稽查外勤工作“體質(zhì)內(nèi)、系統(tǒng)外、難監(jiān)督”等特點,開發(fā)應(yīng)用“黃埔海關(guān)外勤執(zhí)法作業(yè)管理系統(tǒng)”,制定了稽查外勤標準化作業(yè)表格,進一步明確稽查執(zhí)法人員在外勤執(zhí)法過程中應(yīng)當查哪些內(nèi)容,取得哪些證據(jù)材料等,關(guān)鍵證據(jù)材料還需實時上傳系統(tǒng),進一步規(guī)范了稽查外勤執(zhí)法操作,強化了執(zhí)法監(jiān)督;有效避免或減少人為因素對稽查結(jié)果處置的影響,有效防控執(zhí)法和廉政風(fēng)險。
據(jù)了解,目前黃埔海關(guān)已率先把稽查對象隨機選取模式推廣至專項稽查領(lǐng)域,將進一步拓展“雙隨機”應(yīng)用范圍,讓更多企業(yè)得益。
黃埔海關(guān)此前在門戶網(wǎng)站開展網(wǎng)上問卷調(diào)查活動,針對改革稽查改革情況進行評估,其中也涉及實施“雙隨機”措施效果等。根據(jù)52份有效問卷顯示,92%的企業(yè)對稽查改革表示滿意或比較滿意,52%企業(yè)認為稽查公開透明度明顯提高;總體評價上,21%的企業(yè)認為可以杜絕多頭下廠、任性檢查以及人情檢查、人為干擾等現(xiàn)象。(林仰平)