戶外拓展

拓展培訓(xùn)對于個人來說：可以提高自身心理素質(zhì)，減緩工作壓力，鍛煉在特定情況下應(yīng)急與生存能力；對于團(tuán)隊(duì)來說：可以提高凝聚力，增加團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，減少團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率；對于來說：可以減少管理風(fēng)險，降低管理成本等。武漢探索者現(xiàn)在拓展訓(xùn)練活動成為當(dāng)下一種鍛煉身體的方式，在進(jìn)行拓展訓(xùn)練活動前需要了解活動中需要準(zhǔn)備的一些事項(xiàng)，讓自己提前做好心理準(zhǔn)備工作，小編現(xiàn)在的目的就是為大家介紹一下拓展訓(xùn)練的一些因素是什么。武漢探索者團(tuán)隊(duì)在參加拓展培訓(xùn)不僅僅是讓個人成長，同樣對團(tuán)隊(duì)的成長也是很大的。在經(jīng)歷過各項(xiàng)任務(wù)挑戰(zhàn)就是團(tuán)隊(duì)經(jīng)歷，而經(jīng)歷才是變成經(jīng)驗(yàn)的關(guān)鍵。團(tuán)隊(duì)伙伴在拓展培訓(xùn)中不僅要融入項(xiàng)目，還要學(xué)會分享和總結(jié)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)步。14:30開展拓展項(xiàng)目四：【極限時速】，群體決策，啟發(fā)戰(zhàn)略管理眼光。武漢探索者拓展訓(xùn)練已經(jīng)逐漸成為的活動鍛煉方式了，是進(jìn)行戶外運(yùn)動的首要選擇。也有不少專業(yè)從事拓展訓(xùn)練設(shè)備，心理素質(zhì)訓(xùn)練設(shè)備，而現(xiàn)在又延伸出來了很多新穎的團(tuán)建活動項(xiàng)目，很多公司把周年慶、旅游、會議、年會等和團(tuán)建放在一起，花同樣的錢，做多樣事，既讓大家放松了又起到一定的團(tuán)建作用，因此越來越多的企業(yè)樂此不疲。武漢探索者既然拓展訓(xùn)練對企業(yè)擁有如此多的益處，因此才使得眾多企業(yè)愿意花費(fèi)大量的時間和經(jīng)歷讓員工可以全身心的投外拓展訓(xùn)練中去。這不僅僅是為了提升員工的能力，更重要的是銅鼓提升員工的能力，終為企業(yè)創(chuàng)造更高的價值，提升企業(yè)業(yè)績。

團(tuán)建是一面鏡子我記得參加過一個互聯(lián)網(wǎng)小型企業(yè)的團(tuán)建，老板帶頭玩，和平常判若兩人，而且是顯現(xiàn)真才藝的，另外該老板還即興發(fā)揮，策劃一個小游戲（鍛煉大家的其中一項(xiàng)搜索能力），還當(dāng)場自掏腰包獎勵游戲勝出者。所以，這樣的團(tuán)建，大家都很輕松歡迎，因?yàn)榇蠹揖拖朐趫F(tuán)建中讓老板多出力出錢，還有讓老板多出洋相的意思哈哈（但老板的確有才藝，反應(yīng)也靈敏）。對于一個企業(yè)來說，拓展訓(xùn)練能切實(shí)提高員工的責(zé)任感以及人與人之間的團(tuán)對合作意識或者說是能提高部門與部門之間的合作意識。這種團(tuán)建就很特別。團(tuán)建是一面鏡子，照出了公司許多問題，團(tuán)建的質(zhì)量其實(shí)與平常的管理質(zhì)量、同事關(guān)系質(zhì)量密切相關(guān)（公司的民主風(fēng)氣和群眾參與水平，通過團(tuán)建，專業(yè)人士對此會一覽無余），團(tuán)建需要怎么搞，相信公司的掌權(quán)者更多要去好好思考。

新人初入職場？職場消極倦怠？員工疏于交流？沒關(guān)系，一場好的戶外拓展就可以幫你。戶外拓展，玩的可不只是心跳！！　　一場正規(guī)的戶外拓展，東莞拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)，步就是破冰行動。在培訓(xùn)開始前，所有成員被分成小組，并在后面的拓展訓(xùn)練中以小組的形式相互競爭。接著成員間互相介紹，并選出隊(duì)長，起隊(duì)名、隊(duì)訓(xùn)，確定隊(duì)歌，制作隊(duì)徽……通過這些項(xiàng)目打破人與人之間的隔膜，讓隊(duì)員間初步建立相互信任的基礎(chǔ)。團(tuán)隊(duì)伙伴在拓展培訓(xùn)中不僅要融入項(xiàng)目，還要學(xué)會分享和總結(jié)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)步。可別小瞧破冰活動，在規(guī)定的30分鐘內(nèi)完成上述一切，可是極其考驗(yàn)隊(duì)員們的快速反應(yīng)能力、分工協(xié)作能力和創(chuàng)新能力的?！　〗又褪寝Z轟烈烈的拓展訓(xùn)練活動啦。在拓展培訓(xùn)基地里，東莞拓展訓(xùn)練，小組們開始利用各種訓(xùn)練設(shè)施，信任背摔、空中單杠、等訓(xùn)練活動。通過這些拓展訓(xùn)練活動，就讓讓參訓(xùn)者潛移默化地明白勇氣、信任、團(tuán)隊(duì)精神的重要性，還能增進(jìn)參訓(xùn)者之間的信任和勇于奉獻(xiàn)的精神。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)所謂團(tuán)隊(duì)，就是由某些人為了達(dá)到一定的目標(biāo)而組成的一個隊(duì)伍，團(tuán)隊(duì)中的人可以是固定的，也可以是臨時的，可能是認(rèn)識的，也可能是不認(rèn)識的，他們來自四面八方，男女老少，而我們就是這樣的團(tuán)隊(duì)，大家來自不同的所、隊(duì)，差不多每個崗位都有，各方面的能力也參差不齊。很快在教官的指引下，我們推選了隊(duì)長，挑選了隊(duì)名，唱出了我們的隊(duì)歌，一個團(tuán)隊(duì)建設(shè)由此開始，歌還是一樣的歌，而歌聲從到開始之初到后來的豪情滿懷，是不是標(biāo)志著我們的團(tuán)隊(duì)拓展已經(jīng)邁出了小小的一步。優(yōu)點(diǎn)：好玩、有趣比較利于放松這種形式就相當(dāng)于大家一起出去旅游，放松一下。感二：凝聚力沒有人知道接下來會發(fā)生什么，直至教官宣布下一個任務(wù)，下達(dá)的任務(wù)往往帶有規(guī)則，為的是在條件限制下如何讓我們完成任務(wù)，規(guī)則有好幾個，由易到難，也代表著多變的環(huán)境。每次任務(wù)開始之前，教官總會三番五次地讓我們確定完成任務(wù)的時間或是完成任務(wù)的方式方法，此時就需要很好的凝聚力，能夠把大多數(shù)人的各方面的特性凝聚起來，而我們也真正做到了，我看到的是我們在積極討論，獻(xiàn)計獻(xiàn)策，盡管也有爭論，有分歧，但我們的目標(biāo)只有一個，那就是百折不撓的完成任務(wù)，我們做到了，我們都高舉雙手，發(fā)出勝利的喝彩。有感三：嘗試與執(zhí)行力“摸著石頭過河”是一種嘗試，這一嘗試帶給了我們改革開放三十年來翻天覆地的變化，而踩著梅花樁過河也是一種嘗試，這一嘗試讓我們每個人都體會到了團(tuán)隊(duì)的力量，集體的力量，當(dāng)一個辦法不行時，馬上有另一個辦法付諸行動，當(dāng)所有的辦法都用了以后，我們找到了一個可行的辦法，這是嘗試與執(zhí)行力結(jié)合的體現(xiàn)，我們看到的是每一個人都按照既定的方案不折不扣的執(zhí)行，在執(zhí)行的同時，每一個行之有效的方法，每一個善意的提醒都被及時地傳達(dá)下去，直到任務(wù)的完成，大家都為了一個共同的目標(biāo)在努力著，努力著