學校自成立以來，始終堅持“以服務為宗旨，以就業(yè)為導向”的辦學方針，誠信辦學，精心育人，為社會輸送了2萬余名高素質人才，學校受到了各級領導的肯定和社會各界的好評，先后被認定為“山東省家政服務工程培訓承辦單位”，中華總工會“全國職工教育培訓點”，“殘疾人職業(yè)技能培訓基地”，“山東省工友創(chuàng)業(yè)培訓基地”，“臨沂市電子商務人才培訓機構”，“臨沂市創(chuàng)業(yè)孵化基地”，“臨沂市殘疾人就業(yè)扶貧基地”，“山東省受歡迎電子商務服務機構”，“臨沂市電商扶貧基地”，榮獲“山東省富民興魯勞動獎狀”。 學校下設臨沂沂蒙紅嫂家政公司為學員提供就業(yè)保障。公司被評為“山東省家政服務”、“全國千戶企業(yè)”、“山東省家政創(chuàng)新百佳企業(yè)”。

第二十五條 會計人員工作調動或者因故離職，必須將本人所經管的會計工作全部移交給接替人員。沒有辦清交接手續(xù)的，不得調動或者離職。

第二十六條 接替人員應當認真接管移交工作，并繼續(xù)辦理移交的未了事項。

第二十九條 移交人員在辦理移交時，要按移交情冊逐項移交；接替人員要逐項核對點收。

現金、有價證券要根據會計帳簿有關記錄進行點交。庫存現金、有價證券必須與會計帳簿記錄保持一致。不一致時，移交人員必須限期查清。

報考人數持續(xù)上升

次取消會從限制的2017年起，中級職稱考生的增長趨勢便陡然上升。即使已經是取消會從限制的第二個考年，中級職稱依舊保持了2020年的漲勢。對于未來的每一個考年而言，你的競爭對手都只增不減，今年就是未來競爭壓力小的一年!

證書認可度增大

會計從業(yè)資格證退出歷史舞臺后，中級職稱的法定地位以及市場地位都日漸上升。我們也能從人才市場中窺見這一變化：越來越多公司將“具備中級職稱”新增進了財務管理人員的任職資格中，甚至在非管理層財務人員的招聘條件中也加入了“持有中級職稱優(yōu)先”這一任職條件。