義烏市倍隆服飾有限公司主營休閑襯衫、商務(wù)襯衫、中老年襯衫、韓日系襯衫、女士V領(lǐng)襯衫、兒童襯衫及保暖襯衫等，支持小額批發(fā)，檔口、加工定制，來料加工，一件代發(fā)等多種合作模式。

倍隆服飾與您分享洞悉襯衫面料 

襯衫同是純棉面料。常用棉繩的大小及編織方法的不一樣，做成的襯衫面料截然不同，嗅覺和視覺也各不相同。 青年布：縱向用染色劑棉繩，橫著用白棉繩平織的輕巧純棉襯衫面料。淡而溫和，稍帶光澤度，普遍的是深藍(lán)色棉繩與白棉繩的組成。 牛津布：扣子領(lǐng)襯衫常見的面料，平織，紋理較粗，色調(diào)有白、藍(lán)、粉色、黃、綠、灰等，大多數(shù)為淺色。在春季和冬季，可以選擇較深的中性顏色，而在秋季和夏季，可以使用較淺的中性顏色。綿軟、透氣性、耐用，深

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純麻：吸汗又比較好保養(yǎng)

麻纖維來自各種麻類織物，它是早被人類使用的防止纖維原料。嗎纖維屬于纖維素纖維，許多品質(zhì)與棉纖維相近。因產(chǎn)量少等特點(diǎn)被譽(yù)為清涼的纖維。麻織物是耐用舒適且具有粗狂風(fēng)格的織物，頗受各個(gè)消費(fèi)者的喜愛。

麻質(zhì)的衣服因?yàn)槠浞肿咏Y(jié)構(gòu)松散、質(zhì)地輕、孔隙大，透氣性和吸水性非常好。布料衣服織得越薄、越稀疏，衣服越輕，穿起來越?jīng)隹臁?

麻材料適合制作休閑裝，工作裝，夏裝。它的優(yōu)點(diǎn)是強(qiáng)度極高、吸濕、導(dǎo)熱、透氣性甚佳。它的缺點(diǎn)則是穿著不甚舒適，外觀較為粗糙，生硬。

工作服的分類

工作服的分類及工作服的意義

(1)統(tǒng)一性和系列性體現(xiàn)在某個(gè)社會職業(yè)著裝的各個(gè)方面：內(nèi)部部門和崗位之間的差異，如材料、風(fēng)格、色彩、裝飾等。屬于相同的統(tǒng)一配置項(xiàng)設(shè)計(jì)。對比與和諧，多樣性與統(tǒng)一性。國外生動，內(nèi)部標(biāo)志清晰。

(2)白領(lǐng)和藍(lán)領(lǐng)職業(yè)制服的區(qū)別在于他們工作的性質(zhì)、地位和地位的不同。例如，文職管理人員、辦公室工作人員和研究機(jī)構(gòu)大多是穿著校服的白領(lǐng)。他們有很高的文化知識和經(jīng)濟(jì)收入，他們的特點(diǎn)主要是心理上的。

(3)藍(lán)領(lǐng)制服代表以體力勞動為特征的員工制服。何(她)是道生產(chǎn)的建設(shè)者，是數(shù)量要求多、分類要求細(xì)、專業(yè)要求雜、防護(hù)要求先進(jìn)統(tǒng)一的。工作服、勞動防護(hù)服和防護(hù)服在此列出，或概括為工廠服務(wù)和工作服。

(d)粉色領(lǐng)職業(yè)制服，通常代表女裝服務(wù)。第三產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)，員工需求快速增長。女服務(wù)員為畢先生服務(wù)，她的工作介于白領(lǐng)和藍(lán)領(lǐng)之間，因此她形成了一個(gè)特殊的職業(yè)群體——粉紅領(lǐng)制服?！胺凵边@個(gè)詞準(zhǔn)確地指出了這種職業(yè)服裝的特點(diǎn)。當(dāng)然，穿粉色衣領(lǐng)的裝置對象也包括男性。雖然同一個(gè)班的服務(wù)員制服各不相同：購物向?qū)А⑹浙y員、酒店、餐廳、傳呼，娛樂.有很好的分工和一切。一般來說，工作襯衫的領(lǐng)子應(yīng)該比實(shí)際尺寸長2厘米左右，適中的領(lǐng)子應(yīng)該能夠在扣上個(gè)扣子后，將兩個(gè)手指，食物手指和中指，插入領(lǐng)口。因此，這也是服務(wù)員的著裝風(fēng)格。

倍隆服飾與您分享首先，如何定制酒店工作服

1.適應(yīng)性

從工作人員的角度來看，也就是說，酒店的制服設(shè)計(jì)應(yīng)該考慮梳妝臺的實(shí)際工作需要，然后考慮制服面料。普通的酒店制服使用化纖面料，這種面料具有耐穿、耐洗、不熨燙，而且不會融化的優(yōu)點(diǎn)。純棉面料吸汗透氣，適合制作廚師制服，但刮擦性能差，容易老化。羊毛主要用于制作管理人員的服裝，表現(xiàn)出寬容和從容。耐堿性棉纖維對堿的抵抗能力較大，棉纖維在堿溶液中，纖維不發(fā)生破壞現(xiàn)象，該性能有利于服用后對污染的洗滌，消毒除雜質(zhì)，同時(shí)也可以對純棉紡織品進(jìn)行染色、印花及各種工藝加工，以產(chǎn)生更多棉織新品種。

2.美面部和諧

由于酒店制服是酒店形象不可或缺的一部分，因此在設(shè)計(jì)時(shí)必須注意其美概念的和諧性和性別。這種美不僅來自服裝本身的美，更重要的是來自服裝與酒店整體風(fēng)格、裝飾布局和環(huán)境氛圍的和諧。酒店制服應(yīng)該成為酒店活動的一道亮麗風(fēng)景。

3.區(qū)域特色

美本身是多民族的、復(fù)雜的和多民族的。中國是一個(gè)多民族的，它的服裝也應(yīng)該呈現(xiàn)出“百花齊放，百花百花齊放”的景象。酒店應(yīng)根據(jù)自身的地域條件探索地域特色，并在服裝中體現(xiàn)出其豐富性。酒店可以根據(jù)自己的實(shí)際情況地選擇服裝，而不是局限于一種風(fēng)格，有意識地追求所謂的“時(shí)尚”。倍隆服飾與您分享規(guī)范領(lǐng)型規(guī)范領(lǐng)型襯衫的領(lǐng)子是將尖領(lǐng)型和方領(lǐng)型的款式特色揉合在一起,既不太方,也很尖,合適穿戴的人群很廣泛,關(guān)于沒有過多時(shí)刻和精力挑選衣飾的人士來說是便利的挑選規(guī)范領(lǐng)襯衫在公事場所及交際場所中對比常見。

周期性

酒店制服需要根據(jù)季節(jié)變化而變化，統(tǒng)一在變化中。由于酒店的空調(diào)設(shè)備堅(jiān)持室內(nèi)恒溫，普通的酒店制服只需要在冬季和夏季有所不同。同一季節(jié)的衣服通常每隔洗一次，所以每個(gè)員工現(xiàn)在只需要三套制服就可以穿：套，一套要換，一套要洗。制服通常每兩三年更換一次，以保持服裝的“新穎性”。首先，布料需要選擇透氣性好的料子，厚度不能太厚，其次，布料需要耐水洗，夏季襯衫幾乎是一天一洗或者兩天一洗，所以選在定制襯衫布料的時(shí)候，一定要考慮布料是否耐水洗。