團建
拓展訓練對企業(yè)的影響拓展訓練每次給企業(yè)帶來的影響都是不一樣的，每個項目都有一定的針對性，其影響可大致分為幾項：1.提升企業(yè)員工的溝通能力。企業(yè)部門分工明確，人數(shù)較多，能力水平也存在差異，拓展訓練的針對性訓練，可很大程度打破隔閡，促使員工之間彼此擁護，相互促進，提高企業(yè)員工的溝通準確性和合作能力。2.增強管理層與下屬員工的親近性。3.釋放員工身體情緒促進企業(yè)穩(wěn)定。壓力無處不在，一些員工由于工作或者生活的精神壓力較大，不利于工作的進行。適時的拓展訓練在提升團隊共識能力的同時，也為企業(yè)激發(fā)員工的活力。不僅如此，還能減少人員流失，降低企業(yè)的人力成本。
金秋十月，時間是個不知疲倦的孩子，趁著月末和我們相約在這個百年學府。今天我們要在這里開啟我們的次旅程。時光開始追溯到那個上午，寒風阻擋不了大家的熱情，校門口外那一片藍，有的是初次踏上這片土地，有的也許開始厭倦，但他們不一而同的把夢想揣進口袋，滿懷信心地來到了這里。校門口兩排筆直干凈的樹，像是一場無聲的歡迎，風在耳邊搖搖晃晃好像是要刻意打破這個校園獨有的寧靜，轉(zhuǎn)角迎面而來的湖畔讓我們眼前一亮，不知不覺中我們來到了今天的終點未來的起點。在這里我們看到了帶領我們拓展的老師，那感覺像是個多年未見的老朋友。不知道是想釋放工作壓力，還是玩性大發(fā)，大家很快進入了節(jié)奏開始了今天的一個活動，大王拳，規(guī)則很簡單，預熱身體捉對PK，在經(jīng)歷一番激烈的廝殺之后，大王產(chǎn)生了，不得不說有時候運氣也是實力的一種。頒獎前領導的講話點燃了現(xiàn)場的氣氛，似乎在那一刻風靜止了，溫度回升，我們好像聽到彼此的心跳，那種沉寂已久的狀態(tài)回來了。如果說大王拳讓大家明白了團隊的力量，那么接下來的活動就讓大家徹底綁在一起。當藍光隊、啟航隊、隊成立之后，活動開始變得有意思起來，不再是單獨的活動，一場沒有硝煙的競技開始了。
寧波公司團隊團建活動總是千篇一律？不是戶外燒烤就是爬山徒步，公司團建目的是提高員工積極性，所以趣味性的團建活動更符合年輕人的需求。寧波甬悅團建趣味團建活動通過闖關游戲，打造團隊協(xié)作，增進團隊成員溝通，消除隔閡的一個活動，該活動運用戶外的游戲道具，寓教于樂，能夠在娛樂中體驗改變。如：超級漢諾塔、搭橋過河、眾星捧月、極限挑戰(zhàn)等數(shù)百種項目，都是在團隊的協(xié)作下集體完成的。可以很好的培養(yǎng)團隊意識，增強團隊凝聚力。玩中進步，多種形式增進團隊戰(zhàn)斗力，開心輕松氛圍中玩有所得。
培訓目的（1）幫助管理者清楚認識自己，作為管理人員擔任的角色，并能隨時代變遷，了解自己的職責有什么改變。（2）幫助管理者找出影響自己前進的自身障礙因素，學會在今后巨大的工作、生活壓力中，排除這些障礙和因素的影響，更有效地管理自己的情緒；（3）提升管理者的責任心，建立積極向上的工作生活態(tài)度，敢于面對現(xiàn)實、面對各種壓力，不斷地接受各種挑戰(zhàn)；（4）提升管理者的溝通能力，學會有效地處理人際關系，為自己和團隊營造有利于潛能發(fā)揮的、和諧的人際關系氛圍，在團隊中樹立威信，加強影響力；（5）幫助管理者清楚了解下屬的心理需求和能力狀況，建立強烈的服務下屬意識和心態(tài)，有效指導下屬完成工作；（6）提升管理者的基本管理技能，讓管理者能夠?qū)F隊成員充分調(diào)動起來，形成目標一致、氛圍和諧、溝通順暢、相互支持配合的團隊；加強了預測問題、發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力；（7）培養(yǎng)良好的團隊合作意識，對企業(yè)有強烈的榮譽感、歸宿感和忠誠度，能夠長期陪伴企業(yè)成長，將企業(yè)、團隊的利益放在首位
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發(fā)布時間：2020-12-20 05:28
