加盟壹萬(wàn)佳連鎖超市的好處：

提高銷量

（1）在不影響你利潤(rùn)的前提下，壹萬(wàn)佳超市的品牌影響、促銷宣傳、廣告支持等將增加你的銷售利潤(rùn)；

（2）壹萬(wàn)佳超市將為提供專業(yè)的督導(dǎo)每個(gè)星期到您店里巡店，同時(shí)也協(xié)助你的實(shí)體店開發(fā)周圍的商圈，建立穩(wěn)定的購(gòu)物會(huì)員家庭，從而獲得源源不斷的利潤(rùn)；

（3）壹萬(wàn)佳超市為你提供持續(xù)的店長(zhǎng)和店員培訓(xùn)、經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)，讓店長(zhǎng)和店員能積極、熱情、勤奮、忠誠(chéng)、敬業(yè)的創(chuàng)造更多的財(cái)富。

要管理好便利店員工需要做到以下幾點(diǎn)：

1.站在員工的角度思考問(wèn)題

所有員工離職的原因中很大一部分都是覺(jué)得：“老板在壓榨我們”。的確，很多老板覺(jué)得自己既然已經(jīng)花了錢就一定要物盡其用，因此盡可能多地將事情安排給員工，從而招致員工不滿。這樣的拉板是管理不好員工的，一定要時(shí)刻站在員工的角度思考問(wèn)題。要給他們足夠的福利和精神上的關(guān)心，讓他們感受到溫暖。只有做到了這一層面，員工才會(huì)自主地做事，并且用心工作。

很多人在經(jīng)歷一段時(shí)間之后都會(huì)想自己創(chuàng)業(yè)，便利店加盟便是很好的一個(gè)項(xiàng)目。

1、壓力

壓力鴨梨山大,是店里員工常出現(xiàn)的不良心態(tài),因?yàn)閮牲c(diǎn)一線的枯燥生活,也因?yàn)椴粩嘣黾拥臉I(yè)績(jī)要求.有這種心態(tài)的員工通常會(huì)很焦躁,脾氣也不好.對(duì)有這種不良心態(tài)的員工,老板要適當(dāng)給她們"減壓",組織一些業(yè)余活動(dòng),比如爬山、唱K、踏青等,豐富員工的生活,轉(zhuǎn)移員工注意力.

1、灰心

如果員工一直不能完成目標(biāo)業(yè)績(jī),或者經(jīng)常被顧客投訴,員工容易心情沮喪,做什么事情都提不起精神,也會(huì)對(duì)自己和工作失去信心.對(duì)有這種不良心態(tài)的員工,老板要重點(diǎn)關(guān)注,及時(shí)疏導(dǎo).另外,門店應(yīng)該定期開展"心理培訓(xùn)",教員工如何面對(duì)挫折,如何解決困難.