坦克鏈拓展項目活動目的及意義：

       1、培養(yǎng)團(tuán)結(jié)一致，同舟共濟(jì)，密切合作，為了共同的目標(biāo)而前進(jìn).

　　 2、培養(yǎng)團(tuán)隊計劃、組織、協(xié)調(diào)能力.

　　 3、以小組競賽的模式，培養(yǎng)員工的集體榮譽(yù)感.

　　 4、培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度.

　　 5、增強(qiáng)隊員間的相互信任和理解，促進(jìn)團(tuán)隊成員之間的凝聚力.

　　 6、培養(yǎng)隊員合理利用手中的資源.

    坦克鏈游戲是培養(yǎng)學(xué)員團(tuán)隊精神的戶外素質(zhì)拓展游戲之一，通過此游戲可以提升學(xué)員的組織計劃與協(xié)調(diào)能力，培養(yǎng)隊員執(zhí)行力、提升工作中的溝通效率，打造團(tuán)隊的凝聚力.

穿越電網(wǎng)拓展項目背景：

       2戰(zhàn)時期，在德國的西南部的一個納粹集中營中，十幾位盟軍士兵決定趁著夜色突圍逃生，他們?nèi)f分小心的連續(xù)穿越了兩道feng鎖線，當(dāng)他們到達(dá)zui后一道feng鎖線時，后方突然響起了激烈的qiang聲，追兵到了.此時橫在他們面前的一張漫天大網(wǎng)，上面的萬伏高壓電閃著火花，他們已沒有了退路，僅有逃生方法就是從電網(wǎng)中穿過.關(guān)鍵時刻，他們依靠軍人的團(tuán)隊高度配合成功的穿越了電網(wǎng)，當(dāng)追兵趕到時，他們已成功逃生.

面臨社會機(jī)構(gòu)和企業(yè)機(jī)構(gòu)不斷要求創(chuàng)新的壓力下，在2012年之后的3年左右，拓展培訓(xùn)必將發(fā)生大的變革，體驗式培訓(xùn)不是旅游和游戲，也不是單一軍訓(xùn)和說教，而是向體驗提升方向發(fā)展。

在團(tuán)隊中普遍存在著這五項機(jī)能障礙：

1.缺乏信任;

2.逃避責(zé)任;

3.懼怕沖突;

4.缺少投入;

5.無視結(jié)果;

一旦積少成多就影響整個團(tuán)隊的發(fā)展。

拓展訓(xùn)練的各種項目從個人到團(tuán)隊，不是解決問題而是發(fā)現(xiàn)問題，為我們的團(tuán)隊做一個體檢，引起我們對問題的重視從而進(jìn)行改善。