巨大的騰格里沙漠傳統(tǒng)集團(tuán)建筑模式，國字公司已經(jīng)變得穩(wěn)定，IT公司有多種風(fēng)格，房地產(chǎn)公司喜歡運(yùn)動，并且銷售喊叫口號。但隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的發(fā)展，團(tuán)隊(duì)建設(shè)已成為品牌文化的一部分。團(tuán)隊(duì)建設(shè)是團(tuán)隊(duì)凝聚力，決策，協(xié)作，判斷力，創(chuàng)造力和其他優(yōu)勢的綜合改進(jìn)。通過擴(kuò)張，集團(tuán)建設(shè)活動挖掘潛力，培養(yǎng)新員工的積極態(tài)度和良好的心理素質(zhì)。希望公司和員工都能在集體建設(shè)活動中取得理想的效果。傳統(tǒng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)方法被各種集團(tuán)公司使用，缺乏對公司的創(chuàng)新，對員工沒有吸引力。因此，各公司的人力資源部門通常關(guān)注定制的團(tuán)體活動。戶外發(fā)展

1.野外自然發(fā)展基地:戶外開發(fā)集團(tuán)建設(shè)自然發(fā)展基地是指利用自然環(huán)境進(jìn)行擴(kuò)展活動，如自然風(fēng)景區(qū)，叢林，竹海，水域，開闊的草坪，山巖墻和其他自然環(huán)境。 。總面積超過百畝，配備機(jī)釣和釣魚室KTV乒乓球臺等休閑娛樂，以及自助燒烤，火雞，中餐等各類餐飲，免費(fèi)選擇，免費(fèi)停車院子里，企業(yè)建設(shè)的剛性需求很多，而且價格很高。自然發(fā)展基地用途廣泛，成本相對較低，但在體驗(yàn)訓(xùn)練之前，干預(yù)者必須熟悉基地的特點(diǎn)，注意生存技能和知識的運(yùn)用，使其安全順暢操作。可以使用自然基地進(jìn)行的外展培訓(xùn)課程包括野外開發(fā)，漂流，漂流，野外定向，音樂輔導(dǎo)，破冰和熱身，攀巖，下坡，沙盤模擬和軍事野外課程。

室內(nèi)型戶外開發(fā)組建在室內(nèi)封閉環(huán)境中。培訓(xùn)計(jì)劃的重要意義在于培養(yǎng)學(xué)生分析和解決問題的能力以及團(tuán)結(jié)和配合社會活動的能力。重要的是提高學(xué)生的素質(zhì)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才。推薦的推廣訓(xùn)練方案包括取水，掃雷，數(shù)字傳輸，雷電場，盲方，高聳，架子，足夠高，堵塞，紅帽藍(lán)帽，固定式等。意義。主要項(xiàng)目是通過電網(wǎng)，雷陣（小路見面），盲陣（盲人方），串聯(lián)手（解決手鐲），盲目號碼，木質(zhì)量，丟包，眉棒，啞塔，枕頭大戰(zhàn)，七巧板，神筆馬良等。 2.2培訓(xùn)目標(biāo)和目標(biāo)的分類：l時間管理類：戶外開發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)時間是解決問題的限制因素。時間管理課程的擴(kuò)展課程是讓學(xué)生學(xué)會正確管理時間，并了解時間管理的重要性。主要項(xiàng)目包括“延遲商測試”和“限時花費(fèi)”等，通過這些項(xiàng)目，學(xué)生可以了解自我管理問題并改善時間管理。

行政改進(jìn)課程：戶外開發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)人員流程與戰(zhàn)略流程之間的聯(lián)系，為干預(yù)參與者提供更好的體驗(yàn)，參與方式，提高他們指導(dǎo)，總結(jié)，制定和分享的能力。通過開展這項(xiàng)外展培訓(xùn)，干預(yù)者將學(xué)習(xí)如何建立企業(yè)執(zhí)行文化，分析公司執(zhí)行能力低下的根深蒂固的原因，提高執(zhí)行技能，改善不足的方式和習(xí)慣。在訓(xùn)練過程中體驗(yàn)，享受自然中的挑戰(zhàn)和冒險，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作，在逆境中生存，克服困難，敢于獲勝等。執(zhí)行。就此而言，給出一個具體而有效的解決方案。同時，戶外拓展團(tuán)隊(duì)將了解執(zhí)行的真正含義，并掌握從現(xiàn)有能力和資源到目標(biāo)的想法和方法。