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3、持續(xù)激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員不管是團(tuán)隊(duì)還是個(gè)人，都需要進(jìn)行一定的激勵(lì)。物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)只是激勵(lì)的一個(gè)部分。讓員工充滿自信，情緒飽滿才是的。作為團(tuán)隊(duì)的管理者，要為自己的員工描繪企業(yè)的前景，讓員工可以看到更廣闊的的發(fā)展前景。4、要以身作則修繕其身當(dāng)一個(gè)有共同價(jià)值觀又有明確分工的團(tuán)隊(duì)明確了方向后

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我們對(duì)幸福感、心理健康的理解以及對(duì)有效工作實(shí)踐的理解在過去的十年中發(fā)生了革命性的變化。我們現(xiàn)在了解到，一支的團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人的生活被盲目地集中在團(tuán)隊(duì)中的人，也不是一個(gè)人通過在辦公室里花費(fèi)更長(zhǎng)的時(shí)間或更少的睡眠時(shí)間來競(jìng)爭(zhēng)以證明自己的價(jià)值的人

作為組織者的你估計(jì)要被罵慘了。2.旅行式團(tuán)建顧名思義，就是去旅行，然后在游玩中會(huì)穿插一些團(tuán)建項(xiàng)目。優(yōu)點(diǎn)：好玩、有趣比較利于放松這種形式就相當(dāng)于大家一起出去旅游，公司團(tuán)建活動(dòng)哪里好，放松一下。缺點(diǎn)：效果難以把控不像是一次團(tuán)建旅行式團(tuán)建不像是一次團(tuán)建，反而像是一次旅行福利。大家一起去旅行，公司團(tuán)建活動(dòng)哪里好，玩玩放松放松，福建公司團(tuán)建活動(dòng)，然后順便穿插了一點(diǎn)團(tuán)建活動(dòng)。因此效果也就不太可控。3.主題定制優(yōu)點(diǎn)：針對(duì)性強(qiáng)有趣有深度根據(jù)企業(yè)需求，進(jìn)行團(tuán)建的定制，會(huì)有很多企業(yè)元素的融入（團(tuán)建公司靠譜的話）。這類團(tuán)建的針對(duì)性，可以確保活動(dòng)是與眾不同的，有很好的體驗(yàn)。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

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