消防員工作
6、工作時(shí)間這次是改制之后的招錄，在消防現(xiàn)規(guī)定沒(méi)出來(lái)之前，工作時(shí)間極大可能按照原消防隊(duì)執(zhí)行的規(guī)定，所以各位小伙伴也不要著急。（一般都會(huì)有調(diào)休、年假）7、待遇問(wèn)題根據(jù)政策來(lái)看，這批消防員的待遇會(huì)比原來(lái)義務(wù)兵津貼有較大幅度提升，實(shí)行與其職務(wù)職級(jí)相銜接、符合職業(yè)特點(diǎn)的工資待遇；目前（2019年1月26日）沒(méi)有轉(zhuǎn)改的義務(wù)兵，轉(zhuǎn)改后會(huì)進(jìn)行一定增補(bǔ)；因?yàn)槭鞘着袖?，消防員培訓(xùn)時(shí)間，所以還未形成明確的說(shuō)法。8、編制問(wèn)題消防員實(shí)行單獨(dú)的消防專項(xiàng)編制，編制到單位，按規(guī)定參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、屬地基本就醫(yī)保險(xiǎn)，享受國(guó)家傷亡撫恤待遇，并根據(jù)消防救援工作特點(diǎn)建立傷亡附加保險(xiǎn)制度；符合條件的，同等條件下優(yōu)先享受地方住房保障政策；按規(guī)定享受療養(yǎng)、探親休假、救濟(jì)慰問(wèn)等待遇；在家屬隨調(diào)、子女入學(xué)、交通出行、就醫(yī)等方面按規(guī)定享受優(yōu)待政策。地方政府為入職2年以內(nèi)的消防員家庭發(fā)放優(yōu)待金或給予其他優(yōu)待。在消防救援戰(zhàn)斗和各項(xiàng)工作中建立功績(jī)的，按規(guī)定予以記功表彰并享受相應(yīng)待遇。9、在讀高等生復(fù)學(xué)問(wèn)題從公告來(lái)看，經(jīng)批準(zhǔn)正式錄用的消防員，工作5年（含入職培訓(xùn)期）內(nèi)不得提前離職。10、崗前培訓(xùn)問(wèn)題新錄用的消防員，消防員訓(xùn)練培訓(xùn)，參加為期一年的入職培訓(xùn)。第二年跟班見習(xí)，第三年才正式參加執(zhí)勤戰(zhàn)斗。培訓(xùn)考核不合格，或有其他不適宜從事消防救援工作情形，以及從普通高中和中等職業(yè)、技工學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生中招錄、未按期取得相應(yīng)學(xué)歷的，予以退回。培訓(xùn)合格的，正式簽訂接收協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。11、在職專職消防員工作年限是否累計(jì)？符合條件的在職政府（企業(yè)）專職消防員參加招錄的在原單位工作年限不累計(jì)。12、退役士兵錄用后原工作年限是否累計(jì)？據(jù)目前政策規(guī)定，符合條件的解放軍退役士兵報(bào)名被錄取后，原服役年限將累計(jì)。


消防員的的待遇

一是國(guó)家需要。這就決定了消防員薪資待遇和政治待遇比較高，養(yǎng)家糊口沒(méi)有太大難度，各種保障機(jī)制也比較健全。

二是人民需要。這就決定了消防員的社會(huì)認(rèn)同感和社會(huì)地位比較高，消防員身份會(huì)得到很多人的贊許，無(wú)論是公交出行，外出旅游還是家屬優(yōu)待，會(huì)享受很多優(yōu)惠和便利。

三是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的但這種準(zhǔn)現(xiàn)役，準(zhǔn)軍事化的運(yùn)行管理模式，淬煉自己的身軀。同時(shí)，救人于水火，救民于危難之后的那種成就感，榮譽(yù)感真的特別棒！

此外，消防員工作雖然辛苦，我們也會(huì)通過(guò)訓(xùn)練，演練和理論學(xué)習(xí)，提高我們救助他人，保護(hù)自己的能力水平。

本次機(jī)構(gòu)改革以后，成立新的應(yīng)急管理部門，消防力量歸應(yīng)急管理部門管理。合同制消防員也將劃歸這個(gè)部門管理。但是，按照現(xiàn)有的編制和人事管理政策，合同制消防員，入編的可能性比較小?！?】原有軍官有行政編制消防改革有關(guān)文件已經(jīng)明確，轉(zhuǎn)為地方管理。在改革過(guò)程中，原有的軍官將變?yōu)榈胤叫姓幹频墓珓?wù)員。由于行政編制屬于中央編辦管理，地方無(wú)權(quán)核定行政編制，加強(qiáng)編制管理嚴(yán)格，每個(gè)隊(duì)的人員編制是固定的，因此行政編制數(shù)會(huì)得到嚴(yán)格控制，可能會(huì)按照一個(gè)蘿卜一個(gè)坑的模式核定，消防員培訓(xùn)，既不會(huì)多給也不會(huì)少給?！?】原有士官符合條件的可能有事業(yè)編制在消防隊(duì)，每個(gè)隊(duì)都由軍官、士官、士兵三部分人員組成。改革后軍官一般都能獲得行政編制，專職消防員培訓(xùn)，士兵一般也不會(huì)有編制，但是士官這一塊就比較模糊。為了保持隊(duì)伍的穩(wěn)定，地方政府可能會(huì)調(diào)劑部分的事業(yè)編制，用于接收符合條件的士官。但是暫未看到比較明確的政策和措施?！?】合同制消防員可能不會(huì)有編制合同制消防員以前就屬于簽訂勞動(dòng)合同的編外人員，也就是常說(shuō)的臨聘人員。改革之后，單位性質(zhì)和管理權(quán)限變更，但是用人單位與聘用人員之間的關(guān)系并未變更。例如，機(jī)構(gòu)改革中，某單位出現(xiàn)由省級(jí)管理，下放地方管理等變化，但是聘用人員繼續(xù)維持聘用關(guān)系，不能因此而進(jìn)編。加之，地方短時(shí)間內(nèi)難以調(diào)劑那么多編制出來(lái)。合同制人員入編，屬于體制外進(jìn)去體制內(nèi)，按照政策要求都需要進(jìn)行考試。

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