義烏市倍隆服飾有限公司主營休閑襯衫、商務(wù)襯衫、中老年襯衫、韓日系襯衫、女士V領(lǐng)襯衫、兒童襯衫及保暖襯衫等，支持小額批發(fā)，檔口、加工定制，來料加工，一件代發(fā)等多種合作模式。

倍隆服飾與您分享職業(yè)裝為使衣料，除應(yīng)注意洗滌時(shí)不要在熱水、肥皂水、堿水中長時(shí)間浸泡，不要用洗衣板或毛刷搓刷以外，洗滌時(shí)可在水中放些鹽，再用清水漂洗干凈，也是防止衣服褪色的好方法；對于帶色彩的衣服，一定要先放鹽，并化開。宜選純棉、純毛、純絲、純麻制品。第二,定制襯衫廠家的選擇首先，襯衫廠家滿足的條件，可以按要求修改版型，在選擇網(wǎng)上漂亮的版型后，有的公司可能會有自己的想法，在一定基礎(chǔ)上，想要修改版型。以這四種質(zhì)地面料制作的工作服，大都檔次較高。有時(shí)，穿著純皮革制作的工作服，也是允許的。

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襯衫衣領(lǐng)

一件襯衫的做工好壞的一點(diǎn)就是：衣領(lǐng)的挺直度。如果能夠長時(shí)間保持衣領(lǐng)的挺直度，那么這件襯衣質(zhì)量不差。

襯衫活領(lǐng)撐

即使做工再好再貴的再好的襯衫，穿久了后領(lǐng)子都會變形，尤其是只縫了一個(gè)塑料片子在領(lǐng)子里的普通襯衫。的襯衫一定是具備領(lǐng)撐的，靈活的領(lǐng)插片可以保持領(lǐng)子的筆直。

工作服的分類

工作服的分類及工作服的意義

(1)統(tǒng)一性和系列性體現(xiàn)在某個(gè)社會職業(yè)著裝的各個(gè)方面：內(nèi)部部門和崗位之間的差異，如材料、風(fēng)格、色彩、裝飾等。屬于相同的統(tǒng)一配置項(xiàng)設(shè)計(jì)。對比與和諧，多樣性與統(tǒng)一性。國外生動，內(nèi)部標(biāo)志清晰。

(2)白領(lǐng)和藍(lán)領(lǐng)職業(yè)制服的區(qū)別在于他們工作的性質(zhì)、地位和地位的不同。例如，文職管理人員、辦公室工作人員和研究機(jī)構(gòu)大多是穿著校服的白領(lǐng)。他們有很高的文化知識和經(jīng)濟(jì)收入，他們的特點(diǎn)主要是心理上的。

(3)藍(lán)領(lǐng)制服代表以體力勞動為特征的員工制服。何(她)是道生產(chǎn)的建設(shè)者，是數(shù)量要求多、分類要求細(xì)、專業(yè)要求雜、防護(hù)要求先進(jìn)統(tǒng)一的。工作服、勞動防護(hù)服和防護(hù)服在此列出，或概括為工廠服務(wù)和工作服。

(d)粉色領(lǐng)職業(yè)制服，通常代表女裝服務(wù)。第三產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)，員工需求快速增長。女服務(wù)員為畢先生服務(wù)，她的工作介于白領(lǐng)和藍(lán)領(lǐng)之間，因此她形成了一個(gè)特殊的職業(yè)群體——粉紅領(lǐng)制服。這種美不僅來自服裝本身的美，更重要的是來自服裝與酒店整體風(fēng)格、裝飾布局和環(huán)境氛圍的和諧?！胺凵边@個(gè)詞準(zhǔn)確地指出了這種職業(yè)服裝的特點(diǎn)。當(dāng)然，穿粉色衣領(lǐng)的裝置對象也包括男性。雖然同一個(gè)班的服務(wù)員制服各不相同：購物向?qū)?、收銀員、酒店、餐廳、傳呼，娛樂.有很好的分工和一切。因此，這也是服務(wù)員的著裝風(fēng)格。

倍隆服飾與您分享西服定做一般工藝都有哪些？

在西服定做的時(shí)候一般會有人說，我們是半毛襯工藝　全麻襯工藝制作等等...

西服因?yàn)槠浒嫘偷墓P挺性，所以在西服的前掛面，一般會采用里襯，如果按里襯的面積來分的話，如上圖所示，一般分為這三種。全麻襯是的。

材質(zhì)優(yōu)于粘合襯，里襯面積大，定做西服前掛面厚重！

這就是我們常說的毛襯工藝。粘合襯一般不適用余西服制作。如果在個(gè)人西服定制，在選擇工藝的時(shí)候，如果價(jià)格一樣的情況。當(dāng)然選擇全毛襯。