工作服與一般服裝的大區(qū)別就在于工作服的科技含量。所謂科技含量是指要契合人體科學，穿著舒適、有用和服裝的功用。因此不論是成衣，還是面料，在工作服這個領(lǐng)域里。職業(yè)裝更多地意味著職業(yè)人士特有的著裝風采，一套精湛的職業(yè)裝襯托出莊重、典雅、時尚、干練的工作形象，更可以反映出一個企業(yè)所要表達的內(nèi)容、文化素養(yǎng)以及企業(yè)新的理念。女人的職業(yè)裝有兩種，主要體現(xiàn)在的裝束，是裙子還是褲子。一般來說，職業(yè)裝的裙子是包臀裙，著重展示女性圓潤豐滿的臀部，在小高跟下腳部自信地向前移動，臀部搖曳在街道上，身姿筆挺。

輔料在工作服定做當中是不可或缺的一個部分，一件好的工作服，好的原料面料是一方面，好的輔料也是決定其質(zhì)量的一個重要方面。工作服輔料都包含哪些方面呢？

一、除了面料、里料以外，都可以說是服裝輔料

二、工作服是一項工程，包含制作和設(shè)計，其間制作過程分很多環(huán)節(jié)，重要一環(huán)節(jié)就是挑選資料，資料中又分面料布疋和其它輔料。這兒說的其它輔料我們統(tǒng)稱為服裝輔料，它是除面料外，擴展服裝功能和裝修服裝的不可少元件，包含：拉鏈、紐扣、織帶、墊肩、花邊、襯布、里布、衣架、吊牌、飾品、嵌條、劃粉、鉤扣、皮毛、商標、線繩、填充物、塑料配件、金屬配件、包裝盒袋、印標條碼及其它相關(guān)等。

三、定做工作服時，除了面料以外用于工作服上的全部資料都稱為服裝輔料。工作服輔料在市場上首要包含襯布、里料、拉鏈、鈕扣、金屬扣件、線帶、商標、絮料和墊料等等。

設(shè)計工作服應(yīng)該要考慮那些問題

1、款式。有的企業(yè)很注重企業(yè)文化，為了宣傳，經(jīng)常把工作服設(shè)計的很漂亮，有的則是為了方便工作，樣式簡單大方即可，還有的是為了適應(yīng)工作環(huán)境特地設(shè)計的工作服。這些也都是不盡相同的。

2、企業(yè)標志。很多企業(yè)都是為了宣傳作用或者為了體現(xiàn)文化內(nèi)涵，都會在工作服上印刷上企業(yè)的名稱或者企業(yè)的標志。這些都是的，在設(shè)計的時候要記得添加上。

工作也要有儀式感，越來越多的企業(yè)團體選擇給員工定制工作服，用意很簡單，通過統(tǒng)一的著裝可以加強企業(yè)員工的精神面貌增強凝聚力，還能完善企業(yè)的內(nèi)部文化。

對于上班族來說，除了家里，在公司待的時間是的，舒適的著裝會讓人身心愉悅，工作服自然也不能馬虎，要著重考慮定制的服裝員工是否愛穿。就拿夏季來說，定制服裝要考慮清涼舒適，還要兼顧時髦，不能太過土氣，影響公司形象員工也不喜歡穿。