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南京保險(xiǎn)理賠糾紛律師擇優(yōu)推薦「多圖」

發(fā)布時(shí)間:2021-04-14 06:44  

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保險(xiǎn)公司理賠時(shí)會(huì)查證件的真假嗎

保險(xiǎn)公司理賠時(shí)會(huì)查證件的真假嗎 通過咨詢保險(xiǎn)公司服務(wù)熱線或者登錄保險(xiǎn)公司網(wǎng)站,查詢保是否生效,能到保險(xiǎn)公司營業(yè)廳確認(rèn)自己的保及個(gè)人信息相對(duì)應(yīng),在確保保生效的同時(shí),逐一核對(duì)投保人、受益人、投保險(xiǎn)種等細(xì)節(jié)進(jìn)行核對(duì)。在介紹怎么查詢保是否有效的同時(shí),建議大家不要從個(gè)人手中購買保險(xiǎn)。如果在個(gè)人手中購買,也一定要對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行身份認(rèn)證(資格證、代理證、),以防范有機(jī)可乘。此外,投保并不是交錢就了事,而是要做到看清保險(xiǎn)條款、及時(shí)查詢保、跟緊保險(xiǎn)理賠,才能更好的保障自己的權(quán)益。


第三者責(zé)任險(xiǎn)賠償依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)

第三者責(zé)任險(xiǎn)賠償依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn) 1、保險(xiǎn)車輛發(fā)生第三者責(zé)任事故時(shí),應(yīng)當(dāng)依據(jù)我國現(xiàn)行《道路交通事故處理辦法》規(guī)定的賠償范圍、項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)以及保險(xiǎn)合同的規(guī)定處理。 2、根據(jù)保險(xiǎn)單載明的責(zé)任限額核定賠償金額。 ①當(dāng)被保險(xiǎn)人按事故責(zé)任比例應(yīng)負(fù)的賠償金額超過責(zé)任限額時(shí): 賠款=責(zé)任限額×(1-免賠率) ②當(dāng)被保險(xiǎn)人按事故責(zé)任比例應(yīng)負(fù)的賠償金額低于責(zé)任限額時(shí): 賠款=應(yīng)負(fù)賠償金額×(1-免賠率) 3、自行承諾或支付的賠償金額:指不符合《道路交通事故處理辦法》規(guī)定的賠償范圍、項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)以及保險(xiǎn)合同的規(guī)定,且事先未征得保險(xiǎn)人同意,被保險(xiǎn)人擅自同意承擔(dān)或支付的賠款。


社會(huì)保險(xiǎn)糾紛的處理方式

社會(huì)保險(xiǎn)糾紛的處理方式 行政處理方式 從對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)糾紛的性質(zhì)分析中可知,對(duì)于社會(huì)保險(xiǎn)參保糾紛、因瑕疵繳納行為引起的糾紛及保險(xiǎn)金發(fā)放糾紛這三種糾紛均應(yīng)采用行政處理方式,而不應(yīng)作為民事案件予以受理。理由如下:首先,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)履行追繳職責(zé),可以發(fā)揮業(yè)務(wù)嫻熟的資源優(yōu)勢(shì)。社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)繳費(fèi)單位的繳費(fèi)情況、用人情況、工資變動(dòng)情況、每年的繳費(fèi)基數(shù)等,都有比較及時(shí)、充分的了解和嫻熟的業(yè)務(wù)技能與認(rèn)知能力保障,它們能隨時(shí)發(fā)現(xiàn)繳費(fèi)單位繳納保險(xiǎn)費(fèi)的情況。其次,社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)履行追繳職責(zé)強(qiáng)制進(jìn)行追繳,符合社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系正?;⒁?guī)范化長(zhǎng)期發(fā)展的趨勢(shì)和規(guī)律。


采用行政方式處理未按時(shí)足額交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的糾紛的益處

采用行政方式處理未按時(shí)足額交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的糾紛的益處 (1)因?yàn)樯鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)的按時(shí)足額征繳是一種法定的具有賦稅性質(zhì)的行政強(qiáng)制征收行為,將其作為一般勞動(dòng)爭(zhēng)議處理不僅因仲裁時(shí)效過短而難以切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,而且也易引發(fā)用人單位運(yùn)用時(shí)效逃避法定繳費(fèi)義務(wù)等問題。雖然社會(huì)保險(xiǎn)的辦理一般是勞動(dòng)合同的內(nèi)容,但由于社會(huì)保險(xiǎn)的參加及其征收對(duì)象、征收時(shí)間、征收標(biāo)準(zhǔn)的強(qiáng)制性,勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的約定畢竟不同于勞動(dòng)合同的其它條款。 實(shí)際上,勞動(dòng)者和用人單位對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的參加和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳納并無選擇的余地,無論雙方在勞動(dòng)合同中是否有約定,對(duì)雙方的權(quán)利和義務(wù)均不產(chǎn)生實(shí)質(zhì)影響。從立法趨勢(shì)看,將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳交由行政機(jī)關(guān)專門負(fù)責(zé)是一種必然,《勞動(dòng)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》已對(duì)此作出了規(guī)定。因此,對(duì)在此以前發(fā)布的《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》及人民解釋中的相關(guān)規(guī)定應(yīng)作限制解釋。 (2)通過稽查、復(fù)查、行政復(fù)議等行律渠道處理該類爭(zhēng)議,不僅在程序上更便捷有效,而且充分體現(xiàn)出稽核是一種公權(quán)利的行使,依據(jù)國際慣例和法理精神不宜設(shè)定時(shí)效制度、不受申訴時(shí)限的影響。因此,將未按時(shí)足額繳費(fèi)產(chǎn)生的爭(zhēng)議歸為行律處理范疇,不僅還征繳的行政性以本來面目,更是管理的一項(xiàng)長(zhǎng)足進(jìn)步。