評估報(bào)告注意事項(xiàng)

評估的穩(wěn)定性：是否嚴(yán)格執(zhí)行了環(huán)保項(xiàng)目建設(shè)的有關(guān)規(guī)定；是否存在較大的社會治安問題，混亂地區(qū)是否得到有效整治；是否存在可能引發(fā)群體事件的苗頭性、傾向性問題；是否存在公共安全等其他影響社會穩(wěn)定的隱患；風(fēng)險程度和范圍是否可控；化解矛盾問題的對策措施是否完善；是否有相應(yīng)的預(yù)警措施和應(yīng)急處置預(yù)案。還要注意評估其他可能影響社會穩(wěn)定的相關(guān)因素。

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社會穩(wěn)定性評估方式

縝密分析預(yù)測。圍繞評估事項(xiàng)的合法性、合理性、可行性、穩(wěn)定性及其他相關(guān)問題，責(zé)任主體必須進(jìn)行分析評估，特別要對評估事項(xiàng)實(shí)施后可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素逐項(xiàng)進(jìn)行分析預(yù)測，對因?qū)嵤┰u估事項(xiàng)可能引發(fā)的矛盾沖突及所涉及的人員數(shù)量、范圍和激烈程度做出評估預(yù)測。形成評估報(bào)告。綜合各方面收集掌握的情況，通過認(rèn)真分析研究，形成評估報(bào)告，并提出明確的處置意見。

社會穩(wěn)定性分析及解決

專家指出，就業(yè)問題是中國在解決“溫飽”之后的第二大任務(wù)。 安居樂業(yè)不僅是一個家庭小康生活圖景的描繪， 也是一個社會穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)。下崗人員的增多，“打工” 族的正當(dāng)勞動權(quán)益受到侵害等，都有可能成為一定的社會隱憂。 專家分析說，今年，普通勞動者仍面臨就業(yè)壓力的挑戰(zhàn)。 隨著中國臨近加入世界貿(mào)易組織，入世對就業(yè)的沖擊開始顯現(xiàn)， 同時如何對競爭力較弱的下崗人員等弱勢群體的有效保護(hù)和扶持， 以及如何保護(hù)勞動者權(quán)益等問題也亟待解決。