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發(fā)布時(shí)間:2021-08-11 09:47  
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擴(kuò)展活動(dòng)充滿(mǎn)活力,娛樂(lè)性和發(fā)人深省。另外,當(dāng)一個(gè)人的實(shí)力無(wú)法達(dá)到目標(biāo)時(shí),我們必須依靠團(tuán)隊(duì)的力量,發(fā)揮自己的聰明才智,共同努力,團(tuán)結(jié)合作,勝利一定會(huì)屬于我們。通過(guò)各種各樣的游戲互動(dòng),我們已經(jīng)沉浸在移動(dòng)和移動(dòng)的氛圍中多次,特別是在每場(chǎng)比賽之后,教練對(duì)所有人說(shuō),到目前為止。眼中仍然生動(dòng),淚水盛開(kāi)。它不僅在自我激勵(lì),自我挑戰(zhàn),團(tuán)隊(duì)合作等方面有了很大的提高,而且學(xué)會(huì)了思考和行動(dòng)的方法和策略,并獲得了許多難得的生活情感,成為將持續(xù)一生的精神財(cái)富。我們受到鼓舞和教育,從團(tuán)結(jié)和協(xié)作,溝通,競(jìng)爭(zhēng)合作,內(nèi)在心態(tài),到心理調(diào)整和處理。我很幸運(yùn)有機(jī)會(huì)參與這個(gè)組織的擴(kuò)展,這讓我感到很多,受益,疲憊和快樂(lè)!

現(xiàn)場(chǎng)類(lèi)型位于專(zhuān)業(yè)的擴(kuò)展培訓(xùn)場(chǎng)所,需要借助某些設(shè)備在假設(shè)的場(chǎng)景模擬中進(jìn)行。這是團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的新體驗(yàn),通過(guò)新穎性,特殊性和適度的水上活動(dòng),玩家可以體驗(yàn)不同的挑戰(zhàn)和體驗(yàn)。每個(gè)項(xiàng)目都是根據(jù)人的身體結(jié)構(gòu),心理狀態(tài)和訓(xùn)練目標(biāo)精心設(shè)計(jì)的。主要項(xiàng)目是呼吸力,擊鼓,死王爬行,暴風(fēng)雨生活道路,大腳踏板,挑戰(zhàn)150,快速60秒,迪雷,雷區(qū)取水,拔河,艱難前行,羅馬炮架,信任回墜落,撕裂的明卡和其他物品。山地徒步穿越(峽谷,山,盆地,海濱,雨林和其他生態(tài)環(huán)境),天然攀巖,洞穴探險(xiǎn),荒存,定向越野,登山,漂流,島嶼探險(xiǎn),徒步旅行,古城知識(shí),稻烹飪煙霧,篝火,草野營(yíng),山地自行車(chē)等戶(hù)外發(fā)展

溝通技巧:戶(hù)外開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)根據(jù)參與單位的需求設(shè)計(jì)場(chǎng)館,水,場(chǎng)和相關(guān)的室內(nèi)課程。該項(xiàng)目可以選擇罐頭鞋,孤島,盲方,梯子,背,手,丟包,紅色和黑色。培養(yǎng)員工的責(zé)任意識(shí),責(zé)任感和責(zé)任感,提高團(tuán)隊(duì)溝通和決策能力,增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,增強(qiáng)企業(yè)形象和企業(yè)歸屬感。培訓(xùn)計(jì)劃,如游戲。理論內(nèi)容涉及溝通障礙,傳播渠道,傳播環(huán)境,傳播心理學(xué),傳播人際交往能力,溝通能力,溝通和團(tuán)隊(duì)管理。企業(yè)文化鍛造:打造企業(yè)文化的根本途徑就是不斷加強(qiáng)在該公司預(yù)期的行為和行為的不斷變化,并將其與表彰和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制結(jié)合起來(lái)。企業(yè)文化的推廣體現(xiàn)在體驗(yàn)式培訓(xùn)中。公司的核心價(jià)值觀和企業(yè)精神是在各種有趣和有趣的活動(dòng)中設(shè)計(jì)的。企業(yè)文化系統(tǒng)被整合到培訓(xùn)的整體課程中,并不斷深入滲透。在員工意識(shí)中,員工可以在積極參與活動(dòng)的同時(shí)深刻理解企業(yè)文化。根據(jù)不同的企業(yè)文化,面臨選擇和挑戰(zhàn),面對(duì)壓力和困境,設(shè)定具體情況和項(xiàng)目,將公司的價(jià)值觀和核心理念深化到員工的深層思想中,獲得員工的真正理解和認(rèn)可。這種類(lèi)型的項(xiàng)目主要包括團(tuán)隊(duì)文化鍛造,團(tuán)隊(duì)激勵(lì)和突破,個(gè)人潛能和突破,員工的歸屬和價(jià)值認(rèn)同,個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的整合。

如何擴(kuò)大培訓(xùn)的安全性?培訓(xùn)中的培訓(xùn)設(shè)備經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)并安全通過(guò),以確保參與者的安全。在高空項(xiàng)目上工作時(shí),參與者有安全帶;當(dāng)有水項(xiàng)目時(shí),參與者有救生員。根據(jù)不同的企業(yè)文化,面臨選擇和挑戰(zhàn),面對(duì)壓力和困境,設(shè)定具體情況和項(xiàng)目,將公司的價(jià)值觀和核心理念深化到員工的深層思想中,獲得員工的真正理解和認(rèn)可。但是,在沒(méi)有訓(xùn)練師指導(dǎo)和佩戴安全設(shè)備時(shí),嚴(yán)禁使用或攀爬訓(xùn)練設(shè)備。你可以游泳和參加水上項(xiàng)目嗎?當(dāng)水項(xiàng)目正在進(jìn)行時(shí),將會(huì)有專(zhuān)業(yè)的救生員。參加者在訓(xùn)練教練的指導(dǎo)下穿著專(zhuān)業(yè)救生衣,救生衣可以在跌水時(shí)保護(hù)每個(gè)人的安全。我害怕高度。有些項(xiàng)目可以不做嗎?擴(kuò)展培訓(xùn)的主要目的是讓每個(gè)人克服心理障礙。如果您對(duì)高度感到恐懼,那么參加培訓(xùn)將使您更有信心和勇氣克服對(duì)高度的恐懼。外展培訓(xùn)有一個(gè)特殊的項(xiàng)目來(lái)解決這類(lèi)問(wèn)題。
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