其它風(fēng)險(xiǎn)，指在風(fēng)險(xiǎn)投1資項(xiàng)目中遇到的與企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境相關(guān)的一些風(fēng)險(xiǎn)，如知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、人事風(fēng)險(xiǎn)、道德風(fēng)險(xiǎn)、選址風(fēng)險(xiǎn)等，這類風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的偶然性較強(qiáng)，給企業(yè)帶來的損失一般不會(huì)生死悠關(guān)，但也不可調(diào)以輕心，也應(yīng)積極采取防范措施予以清除。風(fēng)險(xiǎn)投1資中的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避，風(fēng)險(xiǎn)測定方法科學(xué)化，Z一記分法由Dr. Edward I. Altman于1968年發(fā)表。投1資價(jià)值分析報(bào)告和《項(xiàng)目建議書》、《可行性研究報(bào)告》及《商業(yè)計(jì)劃書》有所不同，它主要集反映投1資該項(xiàng)目在未來market的價(jià)值分析。這一記分法通過統(tǒng)計(jì)的手段，將幾個(gè)的指標(biāo)結(jié)合在一起來判斷企業(yè)的運(yùn)營情況。Z一記分法源于對(duì)生產(chǎn)性企業(yè)的采樣，但這一算法在預(yù)測非生產(chǎn)型企業(yè)的倒閉時(shí)有著非常高的準(zhǔn)確率

項(xiàng)目是評(píng)估資信評(píng)級(jí)和被調(diào)1查企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)性指數(shù)值的水準(zhǔn)，普遍的內(nèi)容，包含公司概況，業(yè)務(wù)范圍，從業(yè)人數(shù)，交費(fèi)記錄，公共性記錄，經(jīng)營情況，進(jìn)出口貿(mào)易，歷史時(shí)間，個(gè)人信用服務(wù)承諾和別的信息的關(guān)鍵營運(yùn)商。締約國做為項(xiàng)目評(píng)估項(xiàng)目管理方法或項(xiàng)目廣告商，專家機(jī)構(gòu)，受權(quán)或授權(quán)委托技術(shù)專業(yè)咨詢管理公司出示相關(guān)總體目標(biāo)的項(xiàng)目貸1款的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)主管機(jī)構(gòu)，項(xiàng)目總評(píng)估，以完成金融機(jī)構(gòu)的意愿。金融組織與公司企業(yè)的信用評(píng)級(jí)要求不同，一般公司企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營比較正常，雖有風(fēng)險(xiǎn)，容易識(shí)別，企業(yè)的償債能力和盈利能力也易測算。項(xiàng)目股份投1資價(jià)值評(píng)估。

項(xiàng)目的投資風(fēng)險(xiǎn)

1、資產(chǎn)，它是基于網(wǎng)絡(luò)的，可以通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行實(shí)時(shí)傳輸?shù)囊环N數(shù)字資產(chǎn)，基本的一個(gè)特點(diǎn)就是可以直接進(jìn)行點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的傳輸。

2、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。主要是技術(shù)路線的可實(shí)施性和新技術(shù)的替代性產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)；另外資產(chǎn)的查詢、交易、保管需要基于一定的技術(shù)基礎(chǔ)，操作不當(dāng)也會(huì)產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)。還有程序的安全漏洞等。

3、運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。資產(chǎn)相關(guān)的項(xiàng)目處于早期階段，運(yùn)營面臨較大的不確定性，項(xiàng)目進(jìn)度直接影響資產(chǎn)的價(jià)值。

項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估準(zhǔn)備階段

(1)確定項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的范圍和目的

確定項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的范圍也就是指具體的評(píng)估對(duì)象和評(píng)估項(xiàng)目，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的目的就是指此次風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估要達(dá)到的期望值。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的目的和范圍是相輔相成的。

(2)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估小組成員

評(píng)估人員確定后，就要分配相應(yīng)的評(píng)估任務(wù)給具體的人員。確定每個(gè)評(píng)估人員各自的職責(zé)，所要承擔(dān)的法律責(zé)任，并做成文檔分發(fā)到每個(gè)評(píng)估人員手中。